A：https://blog.nowcoder.net/n/9be557f320494f13995d48eb050f3971 C：https://blog.nowcoder.net/n/62e7644df2c947859408c4d11c4d01ae D：https://blog.nowcoder.net/n/1389de20271e4aa59e481a752e20a5fb

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发布于 2020-05-18 00:10

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祖龙娱乐_navi_ue4客户端开发工程师

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发布于 2020-05-18 09:16

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发布于 2020-05-18 09:45

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发布于 2020-05-18 17:43

肖先生~

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发布于 2020-05-19 13:57

11-20 16:10

吉林工程师范学院通信测试工程师

在中国移动工作的体验

移动的收入在大多数省份都比联通和电信高，尤其是在二三线城市，性价比是有的。福利方面，裁员几乎不可能稳定性是有保证的。不过，缺点也不少。升职难度大，尤其是三级经理、二级经理，不仅要拼命工作，还得碰运气。省公司工作相对高大上，但区县公司就得面对客户，干的活儿也比较累，年终奖还得看绩效，省公司不一定比地市多

中移(苏州)软件技术有限公司工作强度 29人发布

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10-18 13:02

西安理工大学 C++

回归0offer

牛课上学的话术是真爽

牛舌：如果我不想去，不管对方给了多少，我一般都会说你们给得太低了。这样他们就会给下一个offer的人更高的薪资了。

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10-23 15:19

吉林大学运维工程师

现在学代码还来得及嘛

把球：这个听过，你加了就会发现是字节的hr

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今天 11:40

北京城市学院项目经理

在拼多多工作的体验

首先，厕所简直是稀缺资源，建议直接去商场的厕所，省得在公司里排队。 工时也是个硬指标，基本上是11点到晚上8点，周日加班的话，薪水是单倍的，但请假多了，领导可就会找你谈话。工作强度大是常态，但这也算是变相实现8小时工作制吧。至于裁员，快满三年合同的员工，可能会被优先不续签，赔偿也就那样。 竞业协议也是个麻烦事，股票的竞业计算方式很麻烦，未行权的股票就只能放弃

拼多多集团-PDD工作强度 274人发布

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