百度三面结束，发了人才特质测评，是大概率oc吗？

以下是回忆版（非顺序）1.自我介绍2.简历比较感兴趣的非技术内容（相当于破冰）3.项目介绍（烂大街WebServer的共识），学到了什么，为什么选这个，自己有做什么创新的地方吗4.Linux常用命令5.static6.快速排序中，什么样的数据最快？从计算机视角，而非人的视角7.switch-case用过没，如果是大量判断场景，性能如何（答了和if-else的区别）8.事务和隔离级别，为什么要用事务9.你认为自己简历中有什么项目值得分享（这个问题出来我就知道无了）10.宏定义中，后面为什么加括号11.多版本并发控制？undo log和redo log？上述问题并非全部反问：数据库国产化中的技术难...

boss投了300就1个要简历的0面试真的想4了😭😭😭 #你的简历改到第几版了#

26Java实习，0面试，求点评简历😭😭

1. 认识自己，找到自己感兴趣或擅长的业务方向，长期投入有耐心。做好个人成长规划，设立长期目标与短期目标。 2. 在做业务的过程中去发现问题，解决问题。与业务一起共同成长，这个阶段，我们需要主动的去理解做的业务是什么。比如：业务有哪些北极星指标，业务产品功能如何使用，业务模型和技术架构等。 3. 利用自己掌握的前端技术，去独立完成复杂的产品需求，体验完整的需求迭代周期。做好技术方案调研与设计，提炼技术实现有价值的部分，上线后复盘思考待优化的点。 4. 严格要求自己，在保证质量的情况下，按期甚至提前完成需求上线，且上线后事故。线上出现问题时，需要能够快速定位问题，并给出反馈。 5. 解决难点技术...