字节数据标注实习生是干嘛的啊？

零跑 测试 一面第一次见当天晚上发短信现约面试的。。电话面，不到20mins，聊了下实习内容，🈚️八股对方主动介绍了做的业务，结果完了之后说我的经历跟他们部门不太适配反问：招聘流程答：两轮面试+hr面，一面过了会约二面。一周内没通知就是挂了。

前言作为数据er，数据质量一直是最大的困扰，问题来源2个方面，1是下游反馈较多Bug工单导致，Bug工单会延迟大家项目进度，同时不作为数据价值产出，但还是得给业务方解答反馈，2是基线问题，不知道各位数据er是什么情况，就语兴原来在阿里及网易的值班经历来说，当时组内一人值班一周，7天值班时间有5天夜间都被电话叫醒，更难受在于夜间不止1个电话，最终基线还会破线，较为头疼，因此对于数据质量治理在数仓团队内部较为重要。本期语兴从数据质量治理角度出发，与大家一起探讨数据质量治理最佳实践数据质量治理背景大家应该知道数据质量保障措施包括DQC、基线/SLA、数据问题上报平台、数据质量长期监测跟踪体系等。这里...

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📝三方协议：毕业前的约定定义：临近毕业时，与心仪的单位签订的初步意向书。涉及方：毕业生、学校、用人单位。要点提醒：仔细阅读违约条款，了解违约金数额及支付条件（一般是5k）；确认工作地点、岗位、薪资待遇等具体信息；明确签约后是否会影响学籍处理或毕业手续办理；注意，签订不应影响应届生身份。📝劳动合同：正式加入职场的标志定义：毕业后正式入职时签署的法律文件，签订即失去应届生身份。涉及方：劳动者、用人单位。要点提醒：仔细核对公司主体信息，确保与实际工作单位一致；确认工作地点、职位、合同期限、试用期时长等关键条款；检查薪资结构，明确税前/税后工资、五险一金缴纳比例等；了解加班、休假政策以及公司福利待...