无语的宇宙行数据中心面试

实战案例是来自一位211的硕士同学,求职岗位Java后台确发,意向公司科大讯飞。整个辅导流程分为几个阶段:简历诊断 快速选代 复盘 复盘...循环优接下来跟大家详细分享这次的"简历诊断"和"快速选代"内容。简历诊断:相对优势:211院校硕士背景,对口专业+扎实项目经验可优化点:结构:个人信息只需保留:姓名、电话、邮箱、求职岗位,其余无效信息,对互联网Java后台研发岗没意义,直接移除。教育经历简化为:学校、专业、学历、时间,其它内容跟Java后台研发岗位无关紧要。移除专业技能部分,通过项目经验展现专业技能,具体原因不再叙述,请看我另外一个笔记...

已经打算旷工处理了。#中关村科金

😭简历求拷打😭😭😭😭听劝这样的简历春招还有机会上岸中厂吗🤡编程技能的话大概就每个了解到50%吧复习一下能捡到70%应该太久没背了属于是每个知识点可以唠个5分钟，再深入就不会了后面两个分别是gpt和kimi的#投了多少份简历才上岸# #你的简历改到第几版了# #你已经投递多少份简历了# #春招# 引流用 #字节# #腾讯# #阿里#

最近看到很多营销号在大肆强调说一定要参加暑期实习啊，非常重要，进大厂门槛说竞争小，知道的人少，参加的人也少，岗位也多，诸如此类✖️但是先辟谣，暑期实习的竞争并不小，有的岗位甚至比秋招还神仙打架大家家里都通网了！参加的人更不少！而且岗位相对秋招少多了，很多部门不会开暑期hc但有秋招hc✨🔹暑期实习只是转正相对容易🔹暑期实习太卷，且已经“变味”了🔹暑期实习部门没hc拿不到转正机会🔹好不容易转正，offer给开白菜价🔹不要all in暑期🔹暑期实习可能只是试错🔹很多实习其实口碑两边分化很重暑期实习值得大家去投递尝试，但希望大家不要被网上消息影响而过度焦虑#暑期实习#互联网大厂