许愿！

加班文化在比亚迪是挺普遍的，不同部门不同岗位情况不一样。G级有加班工资，F级看情况，有的可以特批加班工资或者换调休。晋升方面，如果起点太低，机会不大，除非你有个好领导，个人能力强，还得有点机遇。比亚迪推崇智能化、信息化、自动化，老员工竞争力会越来越小，新来的本科生研究生专业知识强，学习能力也好，可能两三年就能达到老员工六七年的高度。内部换部门和事业部挺难的，没人能告诉你到底好不好，只有自己融入进去才知道。总的来说，比亚迪平台大，有好有坏，有机遇有前景，但能不能抓住得看运气。很多人想进来，也有很多人想出去，每个人的体验都不一样

躺平了，这逼互联网谁爱卷谁卷吧

最近又搬回宿舍了，在工位坐不住，写一写秋招起伏不断的心态变化，也算对自己心态的一些思考表演式学习从开始为实习准备的时候就特别焦虑，楼主一开始选择的是cpp后端，但是24届这个方向已经炸了，同时自己又因为本科非92且非科班，所以感到机会更加迷茫。在某天晚上用java写出hello world并失眠一整晚后选择老本行干嵌入式。理想是美好的，现实情况是每天忙但又没有实质性进展，总是在配环境，调工具，顺带还要推科研。而这时候才发现自己一直在表演式学习，徘徊在设想如何展开工作的循环里，导致没有实质性进展。现在看来当时如果把精力专注在动手写而不是两只手端着看教程，基本功或许不会那么差。实习的焦虑5月，楼主...