Offer的待遇处处是坑，小伙伴们注意避让

今天把几个Offer上的待遇比较计算了下，发现几个问题:1、工资包都不大的企业，实际到手的也不会多；2、年收入高只是表象，要看他是否包含了公积金、年终奖和大头补贴；3、基本工资高了实际到手的才会高，福利待遇一般短时间不会变现但干久了确是实实在在的收入，年终奖太高不可靠，谁知道最后给你多少。4、能找人打听到就多打听，不然进去后拿到实际收入心里落差可能很大。5、部分企业据说离职会各种卡材料，真可怕，一签约就仿佛“***”。
求职不易也不能饥不择食，毕竟可能是一辈子的事，牛友们加油😀
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有的公司公积金少得可怜。比如华为
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发布于 2019-10-06 18:01
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发布于 2019-10-06 17:26
mark
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发布于 2019-10-06 17:30
是的，年总包多少万都是需的，还是要看每个月实际到手多少
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发布于 2019-10-06 18:33

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