滴滴管培生面经

刚出炉的滴滴管培面经，长沙站

群面：将近十页的材料，无人驾驶的商业模式相关，15min审题构思，每人1min观点陈述，25min自由讨论，3min陈述，组员2min补充，面试官随机反提问。

氛围和方法参考普通的群面即可。区别就是分析材料会比较复杂比较有难度，以及多加了面试官随机提问的环节。

注意事项：1mim观点陈述环节时间很短暂，提出自己的想法时以最简洁全面的语言说出来，别说废话（语气词，停顿词等等不要有），审准题目，问啥答啥，答大点，不要各种展开来讲。简洁有力就好。面试官会卡时间，超时打断！

单面1v1：应该是主管之类的面试，我面完才知道是boss面的我，面试官语速极快，思维跳跃，给人很压迫的感觉。内容是自我介绍，深挖简历和素质问题相关以及反提问。

深挖简历：要准备好简历上面的内容，包括细节（比如和谁做的，做的什么，怎么做的，做得好的和不好的，专业词语含义等等等等）

素质问题：职业规划，个人优缺点，实习中遇到的最讨厌最不好合作的人，别人怎么看你等等等等）

终面2v1: hr面试，一男一女，面试官比较随和，氛围比较和谐。内容是自我介绍以及素质问题相关和反提问。

素质问题：怎么看互联网行业，为什么要转行（lz本行制造业），平时喜欢看什么新闻，别人怎么看你，在团队中的角色，职业规划等等。

所有面试当天完成，面完一轮后基本29分钟左右就会有结果。hr说所有结束后大约两周左右出结果，效率算很高了。

总的来说，做最真实的自己就好。把自己收拾干净，气质气场到位，整体给人的感觉要好。回答问题要自信简洁，逻辑清楚，有理有据。撇开专业能力不谈，大部分的面试基本都类似，主要看求职者的发展潜力和综合素养。

祝大家好运，祝我好运🍀🍀