招银人均资格审查？

全程聊实习聊项目，面试官是个东北人，人非常nice，问了实习和项目的难点以及优化的点，都是业务方面的问题，比二面压力小得多，聊了45分钟然后反问，没做题。这几次面试下来最明显的感受就是在wxg这边实习了俩月，面试官就都没有问八股，都是聊项目相关的点，和暑期实习上来就八股轰炸差别还是挺大的，让我一个完全没有准备秋招的人也能有不错的面试体验更新 已约hr面

找不到，真的找不到😱 #我的简历长这样#

这什么意思啊 #在找工作求抱抱#

人麻了，真的被狠狠地拷打了.自我介绍项目介绍手写一下发生explicit（不会）手写一下列表初始化(这个会)， 然后说一下必须要列表初始化的场景(只答了个基类，没了解到const也要，学艺不精了)手写一下find当前目录修改时间小于一个月的文件虚拟内存解决了什么问题 (答物理内存不够，面试官说安全)IO复用介绍一下select/epoll区别(8会)Leetcode求x平方根，二分法写完了，要求检查可能的溢出，然后问学没学过数值分析，牛顿迭代法写一下(( ⊙ o ⊙ )啊?)最长回文子串 面试官之前似乎没了解中心扩散法，我跟他介绍了一下思路，他以为我是暴力，引导我dp，但我说dp复杂度不也是n...