除了违约是否有别的方式？
本人是留学生，可能对国内情况不太了解，如果有问题，麻烦请指出。
看到很多同学说到关于违约的事情，我知道刚入职有一段试用期，那段时间是随时可以离职的，那么可不可以接了A公司，干一个月离职去更想去的B公司呢？
我猜想问题出在三方上，三方只能给一个公司。但是如果你和公司够信任对方，这也可行是吗？
#签约违约#
2018-12-01 10:55 已编辑 University of California Irvine Java
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春招锦鲤
门头沟学院 安卓
玩消失
傲世宗师
北京邮电大学 数据分析师
可行，留学生不需要三方，最终以劳动合同为主。
兰兰兰呀
运营
留学生没有三方的哦，只有两方
lowlow
上海商学院 C++
那为啥不直接去更想去的B公司呢
Commando20180403011197
字节跳动_研发工程师
不行，试用期不是实习期。是有五险一金的，下家公司可以查到，虽然留学生没有三方，但是留学生的应届毕业的概念里有一条就是回国第一份工作。绝大多数下家查到你回国以后交过社保，就不会让你入职了。
Commando20180403011197
字节跳动_研发工程师
我知道你为什么想这样操作，去学校申请延毕，到a实习两个月，找个理由说你有事，去B再实习两个月，然后比较做决定
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