在天搜工作的5年让我知道职场中跟对领导是多么重要

　　最近一位小学妹找我诉苦，说自己碰到一个烦人的上司，平时在工作上没有给与自己多少指导，却老是找她干跑腿的事情，买咖啡，买早餐，她说感觉在工作中没有得到成长，反而跑腿跑得更利索了，想着是不是该辞职。

虽然在职场中这种事情很普遍，但最后我还是劝她辞职。好的公司就像是好的大学，好的上司就是好老师，特别是职场初期，如果碰到一个既肯给自己机会、也愿意教我们方法的领导，接下来的职场路必然走得更顺畅，这是我在天搜工作五年所得到的真实体会。

2012年我毕业，对于职场菜鸟的我来说，学习、积累经验、提升专业技能比什么都重要，但是很多公司不需要一个什么都不会的新人，经过几个星期的投简历、面试，我成功收到了天搜的入职offer，幸运的是，我没有碰到我学妹那样的上司。

我在天搜的第一个上司，可以说是我的职场启蒙老师，他会用专业的能力给我提供清晰的工作思路和方法；也给我很大的自由发挥空间，就算出了错，也永远是帮我总结问题，而不是一味责骂；部门工作遇到问题也不会让一个员工背锅，而是整个团队一起想办法；在工作中如果我遇到困难感到沮丧，他会毫不吝啬对我的鼓励；如果取得成绩他也会直接给我表扬，对于当时的我来说，得到来自上司的肯定，就像打了***，让我在工作一开始就树立了自信心，变得敢于尝试、敢于表达。

工作之余我们的交流也很多，并且更像是朋友之间的交往，他能够和善地听我的抱怨，指点我心态上的问题，点拨我关于未来的职业规划，甚至生活中的人际交往、待人接物，都会给我一些“过来人”的意见，直到现在我依然特别感激他。

我记得刚进公司没多久，因为有同学自己去创业了，也让我萌生了去创业的想法，在征询他的意见时候，他告诉我，就算想创业最好也是先在一家好的公司积累经验，锻炼自己各方面能力，开阔自己的视野和人脉，建议我在天搜多学习几年再考虑创业的事情。也是因为他的话，间接影响到我对未来职业规划的看法。

因为他的影响，我在天搜一待就是5年，虽然后来还是因为自身原因离开了，但我很庆幸当时毕业之后能够进入到天搜，认识了我当时的上司。

在这个功利心比较重的社会，越往后发展越会发现，在人生中遇到一个亦师亦友的朋友很不容易，因为从他们身上可以学到很多理论知识和实践经验，而且一经懂得收益一身。若干年后，要是有人问我这几年的职场生涯中印象最深的是哪个人，我想应该就是他，他让我知道任何人都需要有价值，都不应该成为只是为上司倒咖啡的人他教会我的不仅是如何工作，更是我的人生导师。
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