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fighter!!!
2018-10-21 10:39
网易互娱_技术中心_后台开发
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还有谁在等网易互娱的服务端开发的岗位吗
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宇众不竑
北京邮电大学 C++
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发布于 2018-10-21 13:11
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11-23 09:35
北京理工大学 Java
说说字节两年工作体验
一开始字节的氛围还不错,大家都在努力推动 TikTok 的国际化,翻译文档、说英语,甚至还成立了各种小组来解决沟通问题,感觉一切都在朝着好的方向发展。不过,后面就开始变味了。文档永远跟不上,大家觉得写文档浪费时间,结果就是你得自己去找人问,很多时候人家根本不理你。还有就是公司文化,管理层和普通员工之间的距离感太大了,完全不顾员工的工作体验。大家都在拼命追求结果,根本不在乎你是否累得脱发、婚姻危机。每次你需要支持的时候,经理们总是让你自己去找人。同事之间的关系也很微妙,大家为了自保,第一反应就是投诉和甩锅,完全没有合作的氛围。
字节跳动公司氛围 550人发布
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今天 16:15
北京理工大学 Java
真的有用判断公司加不加班
看一家公司到底加不加班,注意看公司的休息区,如果墙上贴的都是励志口号,就是纯剥削型企业不要回头,如果墙上是什么员工留影,什么体验墙,然后人事说入职有下午茶,团建,各种各样的福利,公司氛围好,大家有说有笑,这种公司加班一定特别狠。最后只有那种墙上一贫如洗,什么都没有的,然后公司里的人无精打采,员工之间也没什么交流的,每个人都在干自己的事,这种一定就是到点下班的
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10-21 11:09
北京邮电大学 C++
这公司也是神了
面试摇了我吧:
啊哈哈面试提前五个小时发,点击不能参加就是放弃
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11-12 21:11
浙江横店影视职业学院 运营
不抱什么希望。
😋😋😋
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11-21 09:40
上海理工大学 Java
虾皮入职两个月的体验
首先,考勤这块儿很严格,要按时打卡。 不过,开会的频率倒是少得惊人,除了必要的需求评审和周会,大家能不开会就不开。说到加班,基本上没啥人留到晚上,7点半的时候,办公区的灯都开始自动关了。有午休时间,1点准时熄灯。而且,同事们工作效率高,但又不卷,大家都能在7点准时撤退。需求交付的时间线也比较宽松,整体节奏不会太紧张,虽然也有OKR,但比起其他公司那种严苛的方式,会随意一点。
EndlessParadox:
转人工
虾皮信息成长空间 250人发布
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