Pdd产品管培生凉经，希望各位大佬给我一些建议。
我没有产品的实习经验，产品知识的准备基本都是笔试，面试，看笔经，面经，看人人都是产品经理，pmcaff，资料也整理了很多，可是还是被讲缺乏产品思维。面试的过程中遇到一些没整理过的问题就很慌乱。
感觉已经遇到了瓶颈，很绝望。不知道该不该继续坚持下去？希望各位大佬通过我这个凉经给我一些好的建议。
一面问题：
1.为什么想做产品经理？我看你简历上没有任何和产品相关的经验？
bala了一大堆PM的伟大，却没有讲出自己能和Pm匹配的能力
2.平常从哪些方面了解产品的知识 ？我说人人都是产品经理、PMcaff等
3、你认为产品经理一天的工作是怎样的？
我说可能跟工作的不同阶段有关，整个的产品流程应该是从需求分析，整理，到功能设计，到推进研发到后期的运营。
4.做过用户调查分析吗？
没有
5、知道竞品怎么分析吗？有没有写过竞品分析？
我说没有。看过竞品分析报告
6.那可以从哪些维度比较pdd和淘宝的区别？
我答用户画像，功能设计等。展开讲了一下。
7.问给pdd提几个建议，我实在是想不出来了，就说多多果园。。说了半天只说了优点
8.觉得多多果园可以在哪些方面改进？
我说玩一段时间可能会玩腻了，后期的游戏环节设计需要改善，能更好的留住老用户，源源不断的吸引新用户，
9.那你觉得应该怎么改进？
我答的不好，感觉这里挖坑了 ，然后她连续发问，然后呢？还有吗？ 这里答的很不好。
10.如果你进了pdd，想具体做哪个方向的工作？
我回答C端拼多多已经做的很成熟了，考虑一下做b端，这里感觉我自己挖坑了，我对b端不是很了解
11.那b端的产品功能设计要考虑哪些方面？
我忘了回答啥了,她说好奇怪，你根本没有从产品的角度去考虑、、、
12.知道哪些互联网公司？我答bat tmd等。她又问你怎么对这些互联网公司做分类
感觉前面答的不好，这里心态都爆炸了，回答的也不好。
13.投了哪些互联网公司？现在手上有offer吗？
14.有什么想问我的？我问了管培的轮岗机制。
其他的，根本没有问简历内容，因为我简历上没有任何跟产品相关的内容，可能觉得没有值得问的吧。
一面我答的很烂，一面的问答记录二面也能看到，所以二面直接没问几个问题就让我走了。
#拼多多##面经##校招##产培生#
