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不吃不睡求offer
2018-09-27 08:16
南京大学 Java
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大华发了两个测评,都要做么?
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maomaoma
中国科学院半导体研究所 Java
开奖了吗
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发布于 2018-09-27 08:27
LJ201802052005427
北京理工大学 Java
你好,请问是北京的么?
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发布于 2018-09-27 09:20
casualice
杭州电子科技大学 Java
。。巧了,我也是,题目差不多,有几题有出入,做做其实挺快的
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发布于 2018-09-27 09:46
牛客7663338号
东南大学 Java
今天有收到面试通知吗?
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发布于 2018-09-28 10:15
还没有回复哦~
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01-22 21:43
University of Pennsylvania 产品经理
一个贝叶斯定理的应用实例
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不愿透露姓名的神秘牛友
01-24 15:05
垃圾!就我没有年终奖!!
整个组,就我没有年终奖,每月考核、年终考核都是良好,太委屈了! 跟我同期进来的同事也都有,就我没有
22届软工双非一本失业第二年:
哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈哈
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2024-12-25 14:18
门头沟学院 嵌入式软件开发
阳光——>车bu
就这么水灵灵的结束呖,纵使有多么不甘,也还是准备签华为车bu了 #签约/解约注意事项# #牛客创作赏金赛#
签约/解约注意事项
牛客创作赏金赛
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2024-12-22 18:30
沈阳大学 工艺/制程工程师
我知道我学校真的不好,我也好努力在找工作🥲,求指导
hanliu:
1. 排版与格式问题字体与对齐问题:标题和内容的字体大小差异不够明显,无法迅速吸引目光。某些文字看起来有些拥挤(比如校园经历中的“班委成员”部分)。2. 内容逻辑性模块顺序问题:实习经历放在较靠后的位置,实际上这部分内容对应聘来说更重要,建议提前突出。细节表述不够突出:比如教育背景部分的专业课程仅仅列出名字,没有说明自己在这些课程中表现如何或者掌握了什么技能,缺乏量化描述。多余内容:例如“班委成员”和“宣传委员”这类校园经历,叙述过于普通,缺乏和岗位相关的实质性贡献。,建议简写。3. 措辞专业性表达不够精准:例如“协助班长与团支书更好地为同学服务”显得较为笼统,没有实际成果的体现。用词重复:如“学习了焊接”“学习了光检”等重复词语较多,缺乏丰富的动词来展示个人能力(如“负责”“优化”“改进”等)。技能展示不足:虽然列出了UG和CAD证书,但没有明确提到这些技能如何在实际工作中发挥作用。4. 技能匹配度技能深度不足:虽然列出了掌握的软件和技术,但没有描述技能水平(如“熟练掌握”“精通”),也没有具体案例支持这些技能。缺乏岗位导向性:比如针对机械设计与制造方向,实习经历提到了“E6尾灯项目”,但没有详细说明自己在其中的技术贡献,可能会显得经验描述泛泛而谈。5. 自我评价问题表达空泛:如“具有良好的沟通协调能力”“责任心强”之类的描述太常见,没有让人眼前一亮的特点。缺乏成果支持:自我评价中的能力没有用具体项目、经历或成就来验证,可信度较弱。 兄弟加油
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不愿透露姓名的神秘牛友
01-21 16:55
年会陪跑,我悟了职场真相
刚参加完部门年会,完美避开所有奖项,绩效还是平均水平。看着身边同事捧起优秀员工奖杯,满面春风,我陷入了自我怀疑。我为项目拼尽全力,无数个日夜的加班,绞尽脑汁攻克难题,主动承担额外工作,可这一切似乎都被领导忽视了。但一味自我否定毫无意义,我静下心,总结出这几条超实用经验。 💫主动沟通很重要。以前我信奉“酒香不怕巷子深”,只顾埋头干活,不懂得向领导展示成果。但现实是,大家都很忙,你不主动,付出就容易被埋没。以后我打算定期和领导汇报工作进展、难点及成果,让领导清楚我的价值。 💫养成总结和展示的习惯。日常工作中,要把项目成果、解决问题的方法整理成文档。汇报工作或绩效评估时,就能条理清晰地呈现,让大...
投递完美世界等公司8个岗位 >
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