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sb785646
2017-11-17 09:10
辽宁大学 Java
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苏宁15号谈offer咋没消息?
苏宁15号谈offer咋没消息?
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话多到停不下来
复旦大学
楼主什么岗位
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发布于 2017-11-17 09:25
miss419981350
桂林理工大学 Java
那说明已经jj了
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发布于 2017-11-17 10:22
牛客4846696号
中南大学
那个薪水是不是太低了点。。。
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发布于 2017-11-17 11:54
岁寒007
江南大学 Java
老哥官网什么状态
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发布于 2017-11-17 12:50
sb785646
楼主
辽宁大学 Java
说等待实习
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发布于 2017-11-17 13:47
sb785646
楼主
辽宁大学 Java
java的
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发布于 2017-11-17 13:48
净含量200ml
北京工业大学 Java
同
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发布于 2017-11-17 16:52
sb785646
楼主
辽宁大学 Java
那就等着吧,反正苏宁也是一直等
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发布于 2017-11-17 18:11
Offer快来啊
University of Sydney Java
你收到邮件offer没,昨天苏宁给我打电话来着
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发布于 2017-11-18 08:53
sb785646
楼主
辽宁大学 Java
我真是***了,刚刚打电话咨询,明明,签约评估-评估中,说我没通过审核。。。。。。。。
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发布于 2017-11-20 15:25
还没有回复哦~
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昨天 18:25
内蒙古财经大学 策略运营
mentor带实习生最烦的是什么?
实习生常见问题及应对建议作为一个过来人,我想和大家分享一下实习生在职场中常见的一些问题,以及如何避免这些问题,让你的实习经历更加顺利。1. 好问但不自学很多实习生喜欢问问题,这本身是好事,但有些人不看资料、不做功课就直接来问。比如,明明资料里有答案,却懒得看,直接跑来问:“太复杂了,你跟我说说吧。” 还有些基础概念,百度一下就能找到,却还是要问别人。更糟糕的是,问了也记不住,下次还问同样的问题。我的建议是,先自己查资料,实在不懂再问。这样不仅能减轻别人的负担,还能让你学到更多。毕竟,大家都有自己的工作,不可能全天候手把手教你。2. 觉得自己被欺负有些实习生觉得被安排整理数据、调研竞品、打印文件...
投递百度等公司10个岗位 >
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11-21 16:55
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09-25 16:25
门头沟学院 机械设计/制造
迪子依旧这么低
13k*1.36*12还以为今年可以稍微涨点。结果依旧是按学校学科给钱,所有岗位都是一样的薪资😂。可惜不是C9爷,这性价比属实太低了。
大猪蹄子哥:
13k的offer开出20k的仪式感(
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11-18 21:07
上海交通大学 产品经理
Offer篇 谈薪时hr压价怎么应对
回答这个问题前,先说说薪资基本知识。首先,薪水是怎么确定的?通常公司按照岗位,职级和带宽来定。销售岗和产品岗薪资不同,职级5级和6级薪资不同,即使同样的岗位和职级,薪资也可能不同,因为很多公司使用带宽来定薪,例如都是校招生,有sp或者ssp之分,都是10级开发岗,从9级晋升到10级同学通常比社招10级同学薪资低点。其次,薪资要校招和社招分开看。校招属于公司团购人力资源,除非优秀同学去A成功薪资,大部分同学的薪资取决于岗位和职级,基本上统一定价。但是对于社招来说,要看具体岗位和确定职级,谈判的余地相对大点。下面分析谈薪时hr为啥要压价。hr作为公司职能部门,永远期望用相对低的成本招到市场上相对牛...
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