华为上海地区offer发完了？

最近组里来了个新人，想表现自己，经常用力过猛。 劝大家，到了新公司，第一件事一定是观察！ 这时候做任何事，都不要用力过猛，多做多说多错，最好的办法是先熟悉环境、同事、公司文化，尽量让自己快速融入，不那么扎眼！ 可以从这3个方面入手： 观察领导的行事作风 在领导手下做事，要根据领导的风格来。他是实事求是的，还是有点拎不清爱拉关系的，是喜欢下属卷一点，还是生活工作平衡型的。直属上级能决定自己的绩效、考核，一定要摸清他的性格脾气，别上来就横冲直撞表现自己，很可能踩了雷区还不自知。 了解不同同事的性格、能力 这些人里有领导的耳目、团队的刺头、关系户、小人，所以一开始接触千万...

我孙子来都做不完了

整体过程比较挣扎，也有过许多内耗的日子，经历过一天面三次、一周全在写笔试，也经历过一个月颗粒无收、坐在家中苦等。秋招比想象中的曲折，不过最终结果也比想象中的好。而且一路走来也算是对行业有了更深刻的认识。今年开秋招的游戏公司一共就六十家左右（仅计算有校招官网的），我自己投了二三十家能投的（slg、休闲之类的我一点没接触过所以没投），实际相对匹配的（能进面试的）也就个位数，感觉还是挺难的，如果大家想要自己的求职过程顺利一些，最好还是多接触一些热门品类比较好。实习是一段大厂开放世界项目，平时玩RPG和ARPG居多，岗位是系统和关卡都有投。本意仅是个人记录和学习交流，太具体的情况没办法详述，还望海涵。...