招银的不要慌啊，这种情况因该会重新笔试的吧。

小公司是真的留不住人，朋友提离职，半个月流程走完，直接踢出企业群，期间福利全部取消，第二个月结工资，扣了二百，联系财务问为啥，说是上个月离职期间有两天没发工作汇报，扣了两百.…离职的时候还被领导喊过去说你想清楚了，别逞一时之快，公司有规定离职黑名单以后回不来的。大公司就不一样了，另一个朋友提离职一个月交接期，领导说还有15天带薪年假，一起休了期间过节费，礼品，一分不少，一样不少，离开前部门聚餐，祝前途似锦。

这种人到底是什么心理？ #牛客创作赏金赛# #我的求职思考# #双非本#

女朋友说请我吃饭

工作强度太高、离家太远、薪资太低，我都不想去。至今仍是0offer，双选会也提不起兴趣，新招聘的信息更是懒得了解。周末的笔试复习也没认真做，面试也是无心应对。冲刺了两个月，真的累得不行，感觉自己快撑不住了。停下来玩了几天游戏，焦虑感却又涌上心头。明明知道这样不行，却又无能为力。我真不知道该怎么办了。。。