你永远不懂一个pythoner的忧伤

①自我介绍②介绍一下实习流程：③研发是怎样保证自己的代码质量的（问单测，codereview之类的）④介绍一下实习测试的项目⑤假如一下子测试10000个数据，那么数据库的稳定性怎样保证的（分库分表，索引，cpu监控，实在不行就分布式，采用虚拟数据：excel等等代替真实数据的数据）⑥代码题（没写好，面试官直接喷：写的这么烂我看不下去了）题目要求 3 编写一个函数(语言不限，推荐Python/Java)，判断两个JSON对象是否“逻辑相等”，需满足以下规则、 嵌套结构:支持任意层级的嵌套(如对象中的数组、数组中的对象等)。 5 数组顺序:若JSON中包含数组(Array)，数组内元素顺序不影...

整个人都震惊了面试者很多订阅我能理解面试官订阅还是第一次听到也许有很多面试官已经偷偷订阅了吧我感觉面试官应该知道不少问题呀可能是我这里确实汇总的很科学吧几千场面经统计出来的怪不得前几天刷到一个腾讯面试者发出来的面经重复率真的离谱大家可以去翻一翻八股不知道咋记，不知道重点，可以看看我的神品八股专栏，全网40w粉大博主也在看，腾子的面试官也在看，介绍如下https://www.nowcoder.com/discuss/718273556131377152?sourceSSR=users

泪水打湿猪脚饭，发誓要拿100个offer！分享本人的小小攻略1️⃣第一个：海王狂投 ①我会优先官网投递，同时用第三方平台比如牛客（媚一下，求流量）拓宽信息来源。 ②同时关注其他高校的校招信息，尤其是专业Top院校，本地别的学校招聘会我也是会偷溜进去投的不放过任何机会2️⃣第二：本人花一顿早餐饭钱学到的投递分级管理▶初级阶段：先投递一些意愿度不高的公司，主要目的是熟悉流程，打磨简历。▶分级投递：  - A级（梦中情司）：分配40%精力，大胆冲击。  - B级（能力匹配）：同样分配40%精力，数量多于A级。  - C级（不太想去）：分配20%精力，作为备选。这个得感谢我的校招搭子，而你们不用花...