迈瑞秋招

我们组突然少了2个人，本来我以为是请假了，昨天我才知道是被裁了，第一次见识到裁人，感觉这2个哥们还经常加班呢，这都能被裁，你就说为啥大家都考公，真的不稳定啊，我爸就不让我搞互联网，说不稳定，我本来还不信，主要是现在大规模裁员好像没有了，谁也没想到在偷偷裁啊，除了考公就没有稳定一点的行业或者公司么

最近这不是秋招了嘛，跟几个同学聊他们的找工作状态，发现他们都比较焦虑，不光是焦虑自己找不到工作，还焦虑找到工作还不满意，我真想说，这会担心这么多真是啥用没有，有这时间还不如好好准备呢，这个时间段是秋招开放的好时候，有好机会就赶紧投递就完了，同步再准备，毕竟拿到offer之后才是你反选的机会，前期给自己多一些buff。那至于到底要舍弃些什么，真就看你准备的咋样了， 如果准备的好，你真的啥也不用舍弃，有很多公司这些点都满足，所以趁着这个阶段，牛牛赶紧给大家分享好机会以及如何进，招聘信息给到了，不用担心错过了，如何进也给到了，不准备进不去就别怪我了啊。一、知彼：你可能不知道的好机会不是总有人跟我反馈...

#迈瑞秋招# 一面腾讯会议，35min技术面简单了解一下成绩和教育背景拷打项目1.拷打本科做的一个科创比赛（结构设计、怎么实现的、为什么设计，改进地方等），15min2.拷打硕士一个课题（原理、算法、软件、做项目能力，遇到困难等），15min3.职业规划，对迈瑞了解等反问：岗位介绍、后续流程（一共三面、第二面是更深入的技术面、三面应该线下）有压力的，但也感觉面试官确实想了解你做的东西，了解你解决问题的思路和能力面试官是部门经理，感觉能力很强，挺和蔼的---------------------------二面腾讯会议，25min，比较像HRBP面自我介绍，问了一些研究方向1.介绍一个最主要项目（工作职责，遇到困难等）2.硕士期间遇到最大的挑战，和预期不同的地方3.对第一份工作的要求和期望4.学生工作问了点5.其他一些小问题反问：后续流程（通过的话，估计月底三面，线下） 倾向于聊天，比较轻松，面试官也比较和蔼---------------------------线下面试20min，全程主要聊天，没有拷打项目#机械制造笔面经##迈瑞#

基本上项目，一点八股，30min1. 自我介绍2. 为什么选软测岗位？3. 详细讲一下实习的经历和产出4. 讲一下数据库测试中的性能测试方法（讲的过程中问到了测试指标）5. 用什么编程语言比较多？一年大概写了多少代码？6. 常用的测试方法有哪些？7. 黑盒测试的方法有哪些？错误推测是什么？8. 平时有关注什么IT技术吗？用ChatGPT多吗，大多都用来干什么？9. 工作意向地10. 目前找工作的情况？认识的人有到迈瑞工作的吗？11. 有软测岗位的公司有很多，为什么选择迈瑞？12. 独生子女？父母对工作有什么要求？13. 期望薪资？反问：1. 后续流程？（不知道，大概一周不到）2. 三面线上线下？（线下，西安有点）3. 面试表现？面试官说我经历都偏理论，实践不多。随缘吧#迈瑞##迈瑞秋招##秋招##面经##软件测试#

全程项目，无八股，无手撕，19min1. 自我介绍2. 项目里面你觉得遇到的困难的问题，怎么解决的3. 项目里面你印象深刻的经历4. 意向工作地是哪，为啥5. 现阶段公司和岗位投递情况，为啥要投软测反问：1. 软测岗位的技术栈要求和上升空间2. 面试表现3. 后续流程什么时候推进（面试官也不清楚）#迈瑞##迈瑞秋招##秋招##软件测试#update: 上午面完下午就发二面了，节奏挺快

#迈瑞秋招 # 面试时间长20min，我没有手撕，周围走的同学有，面试官很温和，偏聊天1.Tcp和udp的区别2.mysql和redis有哪些区别具体解释下3.心跳包了解吗，说一下4.详细介绍一下第一个项目5.计算机基础有系统的学习过吗，怎么进行学习的6.为什么会跨专业7.以后期望的工作地点在哪里8.更喜欢做的技术方向是什么9.hr会问的一些问题做记录10反问流程，一共2轮技术+一轮hr，后面可能会在线下 #24届软开秋招面试经验大赏#  #软件开发笔面经#

#迈瑞秋招# 1.自我介绍2.黑盒测试方法3.1-100的边界值4.测试用例编写：如何对500ml的饮水杯进行产品测试？你会从哪几个维度考虑5.如果项目推进不符合预期怎么做？6.你在整个项目过程中有规划吗？7.你学习东西快吗？多久可以学会一个工具的使用？或者多久可以学习一门新的编程语言？8.什么是面向对象编程？9.类的一些常用操作10.队列和列表的区别11.一道SQL题和两个程序题回答输出12.你有什么缺点吗大致只记得这些，面试结果反馈还是挺快

这可能本来只是个常规的面试，但是当一个带有AI医疗项目的我遇上了医疗龙头企业迈瑞的面试官，我们就先是通过聊AI实现、项目亮点、难点、应用，最后延申到了他给我分享了一小段他们的AI医疗上的布局和应用，提到了做智能化闭环控制麻醉技术、全自动血液AI阅片等等，还给我分享了他们做的心脏彩超设备，用到了超声业内最先进的成像和智能化新功能评估技术，可以准确识别病变，真是一次难忘的面试体验，希望能通过吧，我还挺想进这家公司的，听说福利非常多，甚至还有退休欢送宴，感觉可以保障我一生的健康和荣华富贵。#迈瑞秋招#

真的太太太欣慰了！！最近爸身体有点小问题，但是也还是需要做个手术，我回去陪他，一切非常成功，也感慨颇多啊，分享出来吧。①多在乎自己和家人的身体健康健康是第一，保险还是有用得，或者这么说吧，感觉有必要办，有的公司也会给办，我们就有好多，当然，用不到是最好得。②多陪陪父母兄弟们真得多回家看看，陪陪父母，他们很需要我们的，尤其独生子女的，也经过这次我想把他们接过来了，让他们在深圳也能安个家。③好好提升本事没有技术就没有好工作，没有好工作就没有本事支持自己和家里人过上好生活。而且我这次亲身经历才感慨到技术的强大，看到了好多设备比如麻醉机和呼吸机都是迈瑞的，我就跟医生表示感谢的时候提到了我就是迈瑞的，那一刻我还感觉我挺自豪的，真不错。#迈瑞秋招#

#迈瑞秋招 # 秋招，机械岗首面。整体感受良好。1.自我介绍，然后问项目；2.逮着我第一个项目的电机选型问了老半天；3.问了第二个项目的在拿到项目需求时核心结构主要考虑的点是什么；4.问了一些前两个项目的一些元器件选型参数啥的（基本上不知道，）；5.第三个项目是课程设计，面试官简单看了看，不太关心；6.常用的材料和热处理方式；7.个人对医疗器械这个行业看法怎么样；8.问了本科成绩（材料力学。机械原理等）；9.反问了一下面试啥时候出结果……#机械制造笔面经#

9.23三面自我介绍项目介绍项目难点个人职业规划家庭情况，恋爱情况反问进入后具体方向居然没有和我谈薪资，我面试的技术官是从另一部门借来的，不是很熟悉流程和具体内容。。9.26，9.27通知面试结果9.21三面通知，23号线下三面9.18二面自我介绍项目深挖(占面试流程百分之七十)家庭，恋爱情况期望薪资未来行业规划反问:提前预习哪些图像知识，培养方式9.14一面自我介绍做的最主要项目，讲懂图像处理相关项目是否独生子女意向工作地点反问:入职后内容，是否需要提前补充医学知识一小时后回复，预约9.18二面 #迈瑞秋招#

#迈瑞秋招# 自我介绍项目来源c和c++哪个用的多堆栈linux线程状态linux进程优先级手撕工作意向  目前offer全程15分钟🌚通过

#迈瑞秋招# 迈瑞医疗rd11重庆三面(综和面)聊天向，全程无八股和项目，面试官友好主要就问了最大的挫折，最有成就感这些一道智力题，12个小球，其中一个比其他的轻，给你一个天平，如何快速找出这个轻的小球？许愿一个oc

#迈瑞秋招# #通信硬件人笔面经互助# 🕒 岗位/面试时间投的武汉硬件岗，我是第一个面的，面试时间说的半小时面了快一个小时😂没自我介绍反问都没来得及，全程拷打，可能后面还有人就匆匆结束了，强度拉满了👥 面试题目没有自我介绍环节，上来就是谈最熟悉的项目，然后在你介绍的过程中随机提问，感觉主要和个人项目有关仅供参考1.设计为什么采用交流不是直流，精度怎么考虑的（这一块问了很多，关于设计精度的考虑，我从放大器，器件选型等方面讲了，面试官还问了我有没有具体测过误差，现场的误差是多少，还问了我计算精度的时候有没有考虑传感器制作的公差，问的我懵懵的答的一般😢）2.固定的偏差该怎么消除（我从反馈和补偿的角度讲的，面试官说不够全面，有更简单更合适的方法，我也不知道有啥方法）3.温度误差怎么考虑（我说没考虑😂寄）4.电源引入的噪声和纹波会影响哪些模块，有什么表现，纹波如何考虑的（我讲会影响xx模块产生的幅值引入谐波，器件选型的时候计算了纹波的引入和纹波衰减后的影响）5.ADC的选型和设计思路，有没有从源到端测量误差（有点没太理解这个问题）🤔 面试感受整体更关注设计思路架构和器件选型，八股问的很少，面试快结束的时候随便问了两个简单八股都答上来了。面试官很专业，稍微有点严肃😂一看就是纯技术的一点废话都没有，感觉不像是在问我，像是在和我一起梳理项目的思路，还指出了我们设计的一些问题，最后也请教了如何改进。医疗大厂都这样吗之前面联影也觉得很硬核😰祝大家都有心仪的offer😇😇😇

三面完成，说是周四周五开奖许愿oc #迈瑞秋招#

#迈瑞秋招# 22号成都线下三面，什么时候有消息啊，听说去年第二天就有通知了，有收到offer的佬吗，真的好想去迈瑞啊