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哪些公司面试官让你印象深刻?

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大家都来提名吧,对哪些公司的面试官印象比较深刻,最好可以说说原因
此刻你想和大家分享什么
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11-25 14:09
南京大学 Java
25秋招|面试体验红黑榜(欢迎补充)
秋招接近尾声,复盘了自己参加过的20多家面试,有几家整体体验不错的,也有个别存在优化空间的,总结了一份面试体验红黑榜事先声明,这是我作为应届生参加今年校招的纯个人感受,与该公司的前景品牌价值等无关红榜:美团流程设置:3轮单面,有专业的面试系统hr:能联系上且积极配合调整面试时间面试官:专业且善于追问,无压力面,偶有迟到但不会太久,且会主动道歉结果反馈:一般在3天内推进下一轮,可在系统内随时查询状态其他:每轮面试完都会主动收集候选人反馈雀巢流程设置:电话面 AC面case面单面均有考察角度很多,互动感强hr:面试前会积极联系确认时间,态度较好面试官:亲和不push,会给一些专业建议结果反馈:一周内会给确定结果其他:面试间有饮料文具,可以带走做纪念宝洁流程设置:2轮单面,线下站点非常丰富hr:能联系上且积极配合调整面试时间面试官:尊重候选人,专业且准时结果反馈:25~48h内明确告知面试结果其他:等候间有零食和水平安产险流程设置:3轮单面,整体比较规范hr:能联系上且愿意配合调整面试时间面试官:比较亲和,没有压迫感结果反馈:一周内其他:在酒店面试,环境不错黑榜:天猫校园投秋招约实习面试,需要实习6个月再转正hr面试当天才通知几点面试,且一边告知面试通过一边口头劝退,加剧对公司的质疑感金山办公二面面试官鸽候选人,等一小时没人出现,短信电话邮件联系对接人都没有回应,事后解释hr出差了没看到信息(可是面试官难道也出差了?)照日让我填面试反馈问卷(我参都没参加如何反馈????),后续官网仍在流程中但无任何推进新浪提前电话通知一面是线下形式,过了很久突然邮件通知具体场次时间,联系hr是否能调整不回复。专门坐飞机去到现场后,发现全场几乎都是京内学校学生,且听说有人是线上面试。hr口头问询“在场的应该没有外地来的吧?”我回答“我是外地来的”,hr面露惊讶(难道你不知道你们邀请了外地的去线下??)网易明确要求必须线下一面(特别海),否则视为放弃。选择放弃不去,但当天又有hr打电话说调查参加线上面试的意愿(以为有转机),回复愿意参加,当晚发短信通知“您已放弃面试资格”(好吧耍猴呢?)#平安产险科技中心求职汇总# #面试体验感最好的是哪家?##网易求职进展汇总##哪些公司面试官让你印象深刻?#
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10-23 12:04
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门头沟学院 前端工程师
面试听到这些基本就过了
面试70场,感觉我的预感都比较准确,感觉过了的都过了,感觉挂了的都挂了。我的经历来看,遇到下面的情况或者听到下面的话术,基本就稳啦!1.面试官在反问的时候特别详细的介绍部门情况:印象最深刻的几场面试,阿里国际一面,快手三面,美团到家二面,阿里灵犀一面。这几场面试中面试官都特别详细的介绍了产品业务和技术栈,详细到感觉是他在面试而不是我在面试,毫无意外这几场面试很顺利的通过了2.面试官在面试过程中对你的某一点回答表现的很感兴趣:比如美团到家二面反问的时候,我提到了美团的Ketta业务,面试官眼前一亮说:“看来你还是有了解我们的业务动态哈”,当时就觉得稳了3.你能够偶尔调动面试氛围,整体面试流畅,如果偶尔引得面试官笑了(不是扶额苦笑哈),这种氛围的加持也能极大提高面试通过率4.反问面试官个人表现,面试官给出很多正向反馈,比如“各方面都挺全面的”,“基本功比较扎实”,“我觉得挺好的”,甚至有的面试官直接说“我这边给你过了”,这些情况基本就稳了那什么时候感觉是要挂了呢:1.有很多东西不会,特别是一开始问的问题就开始卡壳,面试体验很差,很不流畅2.前面回答的一般,有一部分没说出来,手撕部分也没完成3.面试官一直在重复一个问题,或者对一个问题反复解释,这个时候你可能没回答到他的点上,可能就没达到他的预期但是以上也不一定哈,也有很多绝地翻身的机会,不管遇到啥情况,都不要面到一半就开摆了,面试有时候可能就是一瞬间决定了你能不能过,多去创造这种机会#听到哪句话就代表面试稳了or挂了?##哪些公司面试官让你印象深刻?##我发现了面试通关密码##如何判断面试是否凉了##我的求职思考#
自闭咕:多看知乎的c++笑话,亲测可以有效把面试官逗乐
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11-14 19:01
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上海交通大学 C++
华为面经/通用软开
机考300+11.5日线上一天面完一面 50min自我介绍问毕设(机器学习方向),怎么优化,有没有用过cuda,cudaNN,详细介绍毕设实现,深挖毕设细节。公派交换情况了解笔试复盘手撕一道二分搜索,秒了反问:1.为什么不问问我的开发项目,回答:部门业务你进来后会熟悉不怎么需要问。(没怎么听懂,后来问二面面试官了解到可能是一面面试官正好负责偏ai方向的项目。)2.非科班是否有竞争力,回答:更加看重能力,以及学习能力。一面结束后立刻通知通过二面 60min二面面试官十分和蔼热情,面试体验极好自我介绍问专业名称是机械吗,做的毕设是AI相关的,问实际工作意向问实习,实习收获对本部门业务领域的看法(因为说明了由师兄推荐所以投递)擅长的语言考研目的留学交换经历介绍,为什么要去交换(这里吐槽了一下留学浪费了实习时间,被安慰说经历宝贵)然后开始问八股对数据结构与算法的了解,介绍堆栈介绍一下树介绍一下几种排序算法操作系统相关的,进程线程,内存系统。。。汇编这一块了解的多吗(坦诚回答不怎么熟练)计算机网络,TCP/UDP,socket,结合项目说说应用。八股问完后面试官表示虽然是非科班但是学的很多有没有读博的想法华为最打动你的是什么地方(回答说对非科班也很重视等,面试官比较认同)进入华为后的职业规划准备,走技术还是走管理路线笔试复盘,对BFS/DFS的理解手撕一道链表交点,双指针秒了因为基本上我们都在互相提问,所以貌似没有反问环节结束前让我好好准备主管面,说了句加油二面结束后10分钟收到通过短信主管面 30min主管面面试官也十分和蔼,不是压力面自我介绍项目或者学习过程中遇到的最大的挫折说说考研的目的说说转码的目的做过领导性质的工作吗,擅长什么运动?聊聊对华为企业文化以及加班的理解介绍一下出国经历说说华为在你这里的排序以及优先级(直接就是表忠心)反问:大概多久会开奖比去年会早,保持和对接人的联系沟通面试完10分钟收到面试结束短信当晚11;45准时收到反馈邮件第二天25小时后官网页面显示通过,开泡整体面试感觉非常好,尤其是二面面试官非常善于引导,许愿offer更新 11.14日保温,反应面评不错,大概率14a,已上报赶第一批oc#软件开发2024笔面经##牛客创作赏金赛##哪些公司面试官让你印象深刻?##如何判断面试是否凉了##华为##机械人面试中的常问题##华为求职进展汇总##华为池子有多大##C++#
黑森林兔头:一天面完。。绝了😢
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11-05 17:16
门头沟学院 C++
WPS金山C++一面凉经
1.C++有哪些特性,请使用一段代码演示这些性质。我写了一些经典的继承,子类中重写的父类的虚函数,然后用父类指针指向子类对象,去实现多态。但是写的时候有点脑子发昏,把所有成员全public了,被面试官点评为这违背了封装。2.写两个类,两个类分别有一个虚函数,然后有一些char和int类型,写一个子类去继承这两个类。3.问上述子类的大小?我考虑两个虚函数指针以及内存对齐之后,给出了正确的大小。然后被面试官套路了,问我有子类有两个虚函数指针吗?我说没有只有一个,然后把答案改错,我是个傻子。4.如何指针类外访问私有成员?一开始是问如何访问私有成员,我说可以使用友元函数。忘了面试官怎么说的,但是引导我用指针去思考。我没写出来。后面查了一下,可以把类的指针转用reinterpret_cast成对应的数据类型,然后考虑此前类内的内存分布后,给指针位移去找到对应的变量。5.一些常规C++八股,智能指针和移动语义。6.问智能指针对象本身是不是线程安全的。7.问我自己写的一行代码,代码内容是用new申请一块堆内存,问这是不是线程安全的。8.c++的STL八股。9.问map和vector在已知key和下标的查询复杂度。我回答都是O(1)。10.c++sort是怎么实现的?我回答:我说根据数据量大小选择快排,堆排。不知道有没有归并,我没查过。11.用快排实现查询第K大的数。这个我写出来了,但是差以为,因为小标是0开始的,所以我实现的版本是第0大的数字是大的,而不是第一大的数字。#哪些公司面试官让你印象深刻?###金山###wps##牛客创作赏金赛##数据人的面试交流地##远程面试的尴尬瞬间##面试中的破防瞬间#
国棉17厂丶小王:sort是长度小于32选择插入排序。大于32选择快排,快排采用递归进行,如果递归栈的层数超过了1.5log n,那么就改用堆排,快排随机数的划分,40个以上采用九数取中,40个以下3数取中。(随机选择和递归深度msvc是这样的,其他stl不清楚),但是排序算法是这三个都一样的
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狠狠地出了一口恶气
牛津8455567号:牛逼啊 佬 上次刷到你的帖子还是说要投字节 现在已经创业融资了
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快手前端秋招面经
在整个秋招过程中,感觉快手的面试体验是最好的,一是面试时间调整反馈很快就处理了,另外就是在面试的时候面试官全程都有引导而且没有莫名其妙的问题和压力,对比N战鹅的时候每次都有神奇操作,快手的体感真的很不错,面试官甚至愿意花十几二十分钟来给你介绍部门业务面试完当天进录用评估一面小程序原理浏览器渲染html经过哪些步骤哪些资源加载会阻塞dom渲染,哪些会阻塞dom解析vue如何实现nextTick对微任务的理解实习项目的最大难点在哪里项目还有哪些值得优化的点对项目的流程和技术有什么思考手撕:实现限制并发的任务队列二面H5性能优化有哪些点如何进行native渲染native渲染与html的解析与渲染过程有什么不同小程序jsapi和webview通信原理前端组件库的设计原则遇到的最困难的组件是怎么开发的做过哪些前端动效css、js动画、lottie、svg、canvas等动画实现的优缺点和适用场景有没有了解复杂3d动画有哪些前端实现方案有做过前端视频处理方面的吗如何设计一个低代码引擎如何设计一个DSL解析器手撕:lodash的get函数实现promise.all三面小程序和H5的性能优化怎么做的优化后你感觉哪种优化方式最有效如何进行小程序的自动化测试小程序的埋点和监控如何实现,它们的作用是分别是什么埋点曝光的口径一般如何确定?如何实现的?Vue的响应式原理Vue3和2的主要架构变化如何学习前端做过什么前端跨端方案?开发过原生app吗对以后前端的发展方向有什么看法自己对哪个方向比较感兴趣 #前端#  #秋招#  #快手#  #哪些公司面试官让你印象深刻?#  #面经#
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12-03 17:33
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门头沟学院 算法工程师
偶遇快手面试官,拼尽全力无法战胜
标题略抽象,但是面试官人很好,面试体验很棒楼主第一次正式面试,从通知到面试只有一天,准备不充分首先是自我介绍,大概讲了一下自己的专业,技能和项目。然后问我项目的数据库表怎么设计的,为什么这么设计。楼主直接按着教程敲的黑马,这问题把我直接问傻了。最终楼主只能用ER图和面试官打太极。面试官又问:“项目里有哪些表,表里面有什么字段,为什么这么设计”。楼主汗流浃背但临危不乱,凭着对项目的碎片记忆,开始了三分真七分假的回答。面试官又问:“为什么这么设计,在...的场景下怎么通过你设计的表查到数据。你这么设计是不是多余了”楼主急中生智,回答道:“为了项目的可拓展性,这个设计不多余”。殊不知,这句话把楼主推进了火坑。面试官大喜,因为他终于找到了可以深挖的点,遂问道:“那你说说什么情况下会用到你的设计”。于是接下来的几分钟,楼主绞尽脑汁,设想了各种场景来证明设计的必要性。但是这只是开始,面试官又问了一系列的问题,没有一点八股,全都是拷问项目。楼主拼尽全力,最终无法战胜。最后的最后,面试官给了楼主一道全排列题目。楼主脑子一片空白,没有思路。面试官安慰楼主,并换了一道有序数组合并。楼主颤颤巍巍的写完了(没有提示的情况下好难写代码啊)后面在写测试样例的时候,被面试官叫停了。是楼主太菜了所以这次真是大败而归啊 #牛客创作赏金赛# #远程面试的尴尬瞬间# #哪些公司面试官让你印象深刻?#  #如何判断面试是否凉了#
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评价一下自己的秋招
总得来说还算顺利,双非的黄金时间确实是10月份 9月份进度推得慢 10月份一下子就oc了面试体验:最好的是吉比特,面试官非常的亲切,也非常的平易近人,态度更是我见过最好的,提前三分钟进入线上会议室,而且竟然用“您”来称呼求职者,比如:“您了解k8s的镜像拉取策略吗”。但是二面拒了,因为面的太晚了,已经上班了体验最差的是字节,字节那一副高高在上的亚子,根本高攀不起 下一个体验最奇异的是我现在签的庭宇一面面试官和我名字仅第三个字读音翘舌平舌不一样,我是luyicheng,他是luyichen 而且每个字发音完全一致,然后我俩先就这个聊了一会才开始正式面试😇进公司后,部门,其他人,还有领导直接at南方的同事😹“南方的同事注意下,别叫错了”还记得面的有这些字节 一面挂搜狐畅游 hr面后排序挂京东 一面挂联想 一面挂天翼云一面挂新华智云 发offer,接了后offer被撤销毁约杭州,广州线下面了几家中厂全挂了老家移动笔试拒了(HR给我打了三次电话,一次帮我调剂到他认为合适我的,而且我大概率能上岸的岗位,一次给我谈心,想让我参加后续流程,最后一次是笔试前问我为什么没有接受笔试我说我接offer了不打算推进后续流程)吉比特二面拒亿联网络二面拒oc的 傲盾软件(技术栈不合适且加班拒了),雅昌文化集团(技术栈不合适拒了),博彦科技(外包拒了),实在智能(运维开发不是第一选择拒了),唯品会(平台开发等我上班两天了才给口头offer太晚了),庭宇(云计算 技术栈匹配 wlb 接了)其它零零散散的面了十来家吧也不咋记得了9月份差不多 天天跑实验室面试,实验室里一位考研的老哥缓缓打出一个问号:“不是哥们,你咋又有面试了?” #秋招你被哪家公司挂了?# #哪些公司面试官让你印象深刻?# #时间线#
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