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硬件人求职现状

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又是一年秋招季,硬件uu现在都处在什么状态呢~ 是在修改简历,还是已经开始面试了。投递了哪些公司,进展如何?欢迎一起交流起来
此刻你想和大家分享什么
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01-05 14:06
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齐齐哈尔大学 C++
麻了,这简历一个面试也没有
牛客903449826号:23届的原因?
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09-04 17:27
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华南师范大学 硬件开发
诺瓦星云硬件工程师一面/二面(已挂)
6.30官网投递提前批,无反应7.15牛客再次投递,8.19约8.20一面,当晚一面通过发测评,8.23测评通过,8.26显示二面待通知,8.30二面面试官面相和善,整体面试也没压力面,长得很像本科时候教python的老师,面试时常50分钟左右挖项目很细,可以算是目前大大小小面试中最细的吧。自我介绍第一个项目介绍完,问软件部分做了哪些内容,整个系统运行间的逻辑,针对MCU或者ARM有没有设计过外围电路,GPIO的配置情况,IO输出情况,关键开关芯片是如何根据需求选择,选取的STM32芯片主频时钟信号等参数是否考虑过的等等第二个项目介绍一遍,问电源模块设计思路,纹波处理,为什么产生电源纹波,采样电路原理,采样电阻阻值封装设计的原因,反电动势采样原理,运放设计时考虑了哪些内容,运放输出端滤波器截止频率怎么设计,ADC采样频率与电机控制的频率之间如何设定,怎么保证mos管不同侧导通,死区时间如何设定,RC延时电路延时的原理,温度反馈模块怎么工作的处理什么样的信号等等第三项目介绍一遍,第三相对简单问题不多,问了如果不用驱动芯片怎么实现H桥电路,怎么用分立元件去搭建。后面问了一点八股,电容串联并联等效电容,电容电荷量公式和微分那个公式反问面试官对我本次面试情况的评价以及建议?评价说我表述能力不错基础知识还行,建议自己做过的项目还要多回顾,之前没考虑过的地方尽量考虑考虑后续几轮面试?后续通过会有一轮主管面试一轮hr面试因为之前看过面经说诺瓦星云会针对JD中的内容无论项目是否涉及都会问,收到面试链接前疯狂补补高速信号接口的知识,一些电磁屏蔽的方法,基本上当八股背了好久,后面面试没问心里开心不少,这项目没涉及自己也没学过的知识真是太难了。————————傍晚6点多收到测评链接,看官网流程已经变成用人力资源部测评,搜大家测评经历就说挺难时间不够。心理测评20分钟左右+36分钟24道计算加图形推理直接给我干崩溃了,和常规北森题库不一样是国外网站的测评SHL,有时间限制真是对我这种脑子慢的很不友好,根本做不完蒙了4、5道还有2道没做完,白高兴一面通过了,感觉测评可能卡掉了,据说测评挂人哎,难受————————运气爆表了,感觉也就做对一半测评题,8.23官网显示通过测评了,等一手二面嘿嘿————————8.30二面面试官介绍说本轮面试主要市综合面试加提问整个面试和我项目没有一点关系,都是讲完他随机提问一些开放性问题,唯独有两个和电子相关的问题我还没背过没回答上难受,大概率无了。因为简历里写了对手机平板消费类电子产品感兴趣问了以下问题?前些年升降式摄像头的手机现在退出市场你认为是为什么?目前折叠屏手机的技术壁垒?为什么喜欢消费类电子产品做过哪些功课,自己优势在哪?电子相关知识:1、陶瓷电容分类说明 X7R, X7S, X5R X8R, Z5U, Y5V, C0G等电容的区别                        2、用过磁珠吗?磁珠的选型考虑哪些问题?磁珠与0欧电阻的区别本来答手机问题时我想着这撞我枪口上了吗?我酷酷一顿答觉得肯定稳了,后面说随机再问两个问题直接一个也没回答好,瞬间面试官就没有啥兴趣了后面反问几个问题就草草结束了,一共也就三十分钟,哎最近没有啥好消息全是这闹心的感觉。————————9.4二面淘汰,幸运没再降临,也不能总指着运气,继续学吧#牛客创作赏金赛##硬件人秋招进展##通信硬件投递记录##硬件人求职现状##硬件#
诺瓦星云一面213人在聊 查看5道真题和解析
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11-13 16:46
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华南师范大学 硬件开发
海康威视硬件(offer)
8.30投递,秒发测评,9.6笔试,9.19进入复筛同时分配部门为智能硬件-显控,9.20约9.25面试海康笔试不是很难比较简单,20单选,6多选,2大题,还有个附加大题可做可不做,这个有难度我印象中是写了一点就交了复筛时间有点久一度以为gg了,面试用的牛客我用这个两次感觉有的不适应,没有飞书和腾讯会议好用女面试官比较和蔼没有拷打,面试体验很好一共45分钟左右自我介绍,让手画一个觉得能表现自己设计能力的电路图,我觉得自己的电路都相对比较简单基础,就把三相逆变器驱动电路画了一下,讲解的时候把周围的运放ADC,电源等模块简单口述了一下。问了一些关于STM32 串口的知识,是否设计过IIC和SPi的电路以及是否明白串口在传输数据时的波形具体是怎么样的,这块我了解的比较少。整体上没过多细节询问。面试官带的第一个学生也是东北的,和我介绍了工作内容介绍很详细,也询问了一下手里的offer,工作base以及期望的工作内容等等。因为介绍的比较详细我反问就问了,培训流程以及是否卡转正和工作强度的问题。说6个月试用期会有考核答辩没有转正率要求,说筛选也比较严格很少存在进来能力很差被卡掉的。强度的话就是正常7-9下班,没有固定早上打卡是满足工作时常即可平时大家一般10点左右到。体验不错体面厂还是看着很体面的———————————11.1广州约了线下二面面了20分钟左右,了解一下情况和意愿。我问了一下裁员的事说不涉及杭州地区。两周之内发offer11.11邮件11.12座谈会介绍了一下福利待遇,一般3个月年终,12%公积金,每天20-60的餐补,拿满要早八点半晚八点半打卡,通信补贴200,还有高温补贴乱七八糟加一起一年差不多1.5w,杭州市人才补贴三年6w。11.12座谈会一个小时左右发了offer,薪资比预想高,但是开的太晚了已经签三方了,如果九月开可能就签了。 #通信硬件人笔面经互助# #硬件# #海康威视# #硬件人秋招进展# #硬件人求职现状#
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10-21 23:36
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华南师范大学 硬件开发
vivo硬件(基带)offer结束秋招
10.17官网显示offer进行中,10.18offer,如愿结束秋招!8.21投递,8.22测评,9.13笔试,9.23技术面和hr面个人秋招内心想去公司的top1,1、因为自己喜欢手机,华米ov荣耀苹果的手机基本都用过是个电子发烧友,又想做电路设计,手机厂是自己意向比较大的领域。2、自己两届师兄都去了vivo工作评价反响都不错。3、硕士学历一般华子耀子不是目标院校概率不大,oppo简历挂,所以粮厂和蓝厂是概率最大的,面试也是格外紧张。一面在酒店,签到后在会议室等待,会按预约顺序叫去面试,做电梯去楼上每个面试官的房间面对面面试,23是广州第一天面试,同岗位3点面试的是我同校一个大佬互相也加了微信,他面完紧接着就是我,他面了55分钟面完给我发消息,我听到让我还是有了挺大压力,在去面试路上深呼吸好几次。面试官很和蔼,笑呵呵的让我的压力也小了不少,一面约40分钟左右。1、自我介绍2、在纸上画框图介绍自己的项目,面试官选了我研究生的课题让我介绍,这个项目电路部分比较简单,所以面试官问了我控制其中某一个芯片的电路怎么设计,如何片选,选择后如何输出IO口高低电平,怎么确定输出一路还是多路,输入的数据信号是串行还是并行,压力还是很大自己代码能力较弱与嵌入式相关的电路知识也比较浅只能硬着头皮回答。3、手画buck电路,解释降压原理,从原理分析LDO和DCDC的电源纹波产生原因。同时解释自己的设计选型思路。4、问单片机最小系统板组成,现场拿出两个电路图分析原理解释如何运行,是一个单片机的复位电路。5、驱动mos管电路怎么设计,里面的注意事项,解释米勒平台等等6、一些开放性问题,什么兴趣爱好,未来规划、期望工作岗位,师兄是哪个岗位等等反问我问的不多,自己师兄其实已经和我说的很详细了,我就问了一些可能分配到哪个部门从事的工作内容。10-15分钟出结果进行hr面试,hr面试约为45分钟。1、自我介绍2、选择vivo的原因,遇到的困难怎么解决,担任队长与队员的冲突怎么解决,如何推进竞赛的完成,未来规划等等都是常规的hr问题,因为我提到我喜欢手机让我介绍一个自己觉得最满意的手机产品,这个确实自己有研究,侃侃而谈了一波。3、出了两道场景问题的解决。类似于行测中的场景问题。反问浮动年薪与固定年薪的问题,告知后面谈薪时会再聊。反问多久出结果,大概十月中旬通过的话会发offer。之前的线下面试没有这么紧张过,确实是自己比较想去的工作,有一些紧张,面完了在会议室歇了好久,希望会收到offer吧,这半年多的努力也算能有个完美句号! #vivo# #硬件# #硬件人秋招进展# #硬件人求职现状#
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10-11 15:40
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华南师范大学 硬件开发
中电海康硬件工程师一面/二面(已OC)
8.29投递,9.10hr加微信拉群,9.13一面,还闹了个乌龙,当时再公众号上看到海康两个字就投了以为是海康威视,后面看大家都投海康威视我一看才知道自己投错了。这次面试是这几个月面试过程中第一次被面试官肯定,第一次在面试过程中面试官说我这一轮你过了,心里暗爽一下整个面试过程中感受到了面试官的真诚,以及一个面试官对校招生的建议。自我介绍,问了一些开放性问题,加几个基础电路问题。1、对中电海康有哪些了解?对我们创新研究院又做了哪些了解?2、对第一份工作职业选择上自己看重的点是什么?3、自己觉得自己哪些优势,为这个岗位做过哪些准备?4、觉得他问我基础问题主要想考察我什么?觉得面试过程中回答问题或者基础知识是不是占主要部分?等等其他的问题有点记不清了基础问题:1、BJT中文全称,我当时脑袋嗡一下,我就记得双极型什么,面试官说让我思考一下T这个简称是什么但是我还是没回答上。2、怎么向别人解释二极管单向导通的原理?向明白知识的人怎么解释?向普通人没学过这个知识的人又怎么解释3、MOSFET中文全称?这个还是没回答全,就记住什么什么场效应管4、三极管在饱和区时为什么集电极正偏而此时电流方向是与这个偏置方向相反,我说可能是因为此时电流是少子运动,属于扩散运动,所以与偏置方向相反。面试官挺满意说他面试问了这么多人我是第一个回答上这个问题的,嘿嘿其中自己当时也不是很确定,而且面试官描述问题时说的很仔细以至于最开始我都有点分辨不出问题是什么。就记得最开始模电学PN结时老师讲过那几个不同的电流,猜测是这个原因。因为第四个问题,回答上了面试官说本来准备简历上的问题就不问了,后面就是对我是选择中电海康这种稳定国企还是私企进行了建议,对公司也进行了介绍。说决定权在我自己,找工作也是个双向选择的过程。在简短的30分钟里我确实感觉面试官很真诚,就以一个过来人的经验去建议我自己多考虑以后想要什么样的生活。最近在进入九月之后也是对去稳定国企有了更大的倾向,经过这误打误撞之后自己对这公司确实也有利一定好感度,后续还有主管加hr一起的一轮面试,等等后面面试结果看看能不能收到offer!!——————————9.19hr微信通知一面通过,9.24/9.25下一轮面试——————————9.23二面,面试是两位hr和一个技术总监一起面试,没有什么深入技术问题,多数是介绍一遍,以hr问题为主。1、遇到那些难以处理的人际关系2、做比赛的过程遇到和队员难以处理的问题3、比赛中得到那些提升4、说自己抗压能力比较强主要体现在哪可以举例说明一下嘛等等一些问题反问1、工作内容与创新研究院的特点。2、对面试同学的要求是怎么样的。十一后的第一周通过的话会发offer——————————10.11谈薪加意向,4-5天内答复 #通信硬件人笔面经互助# #硬件人秋招进展# #硬件人求职现状# #硬件#
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10-11 15:39
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华南师范大学 硬件开发
算能科技电路工程师一面(主动终止)
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03-24 15:37
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门头沟学院 硬件开发
电气本科硬件方向春招记录(到3.22)
投的基本全是硬件设计/硬件测试类的岗截止3.22,只有oppo走完了全部面试开始泡池子,我也暂时要停一周去准备下周希望不大的考研复试了其他的有些面试已经拒了————————————————vivo2.28投,做完测评等笔试3.12 发笔试邀请3.20 到今天都没约面,应该是寄了中核江苏2.28投3.3面试拒了,本来就投着玩的,在连云港感觉不是本地人完全呆不下去,还不如进厂oppo2.29投,初筛中3.8 受到笔试邀请,周六一天有效3.9 流程显示进复筛3.15 一面 晚上状态码显示一面过3.18 约当天二面 面完状态码显示通过3.22 hr面 面完状态码过海康威视3.2投,初筛中3.7 显示初筛过等笔试3.8 收到笔试3.15 约一面3.18 纯狗屎,全几把问八股,感觉面试官好像拿着一叠八股问题翻着问😅(虽然他已经尽力不想表现的像全问八股了)最后给我来句还是读个研好3.23 看了下挂了,跟我想象的差不多,估计是不要本科生格力3.2投,初筛中3.11 做笔试,有一说一格力笔试跟搞笑的一样,小程序上做也不开摄像头,题目还乱七八糟的,图都不显示3.12 学校宣讲会有事没去,听人说有hr面,不知道没去是不是就没下文了吉利3.3投,等后续3.18 极氪约面,准备拒了,搜了下宁波开不了1w,完全没法呆联洲3.4晚投,等后续tcl华星3.5投,测评完等后续3.7 流程显示待笔试通知3.15 发笔试(准备不做了,华星裁应届的风评都要跟经纬不相上下了😅)影石insta3603.6投,等后续3.7 硬件设计初筛挂,还得是小厂,流程快还明了小米3.9投,等后续汇川3.10投,测评等后续tp3.12投,等后续九洲3.13 投,等后续维谛3.13 投,等后续3.14 笔试长虹3.13 投,等后续3.14 笔试3.19 电话简单聊了一下,知道我是绵阳人感觉还挺有兴趣的,不过给hr交了个底说我考研勉强进复试估计就吊着了😂 #通信硬件投递记录# #硬件人求职现状# #春招你拿到offer了吗# #一人推荐一个值得去的通信/硬件公司#
牛客369297265号:校友好,能加个联系方式么,我电光的
投递吉利汽车分公司等公司10个岗位
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10-11 15:37
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华南师范大学 硬件开发
汇川技术控制硬件正式批一面(已挂)
之前投提前批面试挺差显示本轮结束,后面8.12又投了正式批,9.20约9.26一面汇川的面试考察细节很仔细,会从产品端去问问题,就让我感觉和其他公司的面试大不相同,也是自己做项目比赛考虑的太少,都是以完成结果为目的就导致两次面试暴漏出细节问题还欠缺考虑,可能和提前批一样gg了。面试官到时间没近会议还特意打电话来说刚开完会要晚5分钟,面试官自我介绍是西安地区控制硬件部门的组长,简单介绍了一下工作方向1、自我介绍2、选一个项目介绍一下,介绍完问小电阻采样选取数值变大会有什么影响,运放选择,运放输出滤波电路设计,截止频率计算,ADC采集精度计算,采样频率选择,芯片集成ADC是什么类型的,怎么判断你电阻采样得到的数据满足ADC的精度和采样频率,怎么去计算比较这样的精度问题,UART和RS485串口的原理和特点,RS485工作电平的范围,有没有EMC的设计考虑,热设计怎么考虑的,除了PCB方面有没有对散热做过专门的计算和设计,画过几层板有哪些注意事项3、中间面试官电脑关机突然退出会议了,我当时懵了以为自己答的太差了面试官不想听了,确实汗流浃背了。反问工作内容,对我的建议—————————国庆回来看官网显示未通过,意料之中,技术要求较高自己水平一般 #通信硬件人笔面经互助# #硬件人秋招进展# #硬件# #硬件人求职现状#
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速腾聚创-实习体验
岗位:  软件开发部-嵌入式软件开发(实习生)前言:  去速腾实习真的很意外,过程很特别就先不多说了。短暂而快乐的实习就要结束了,马上要回学校当牛马了,分享一下我自己的实习体验吧,牛客上的关于速腾聚创的帖子也比较少,也让各位通过我了解一下速腾聚创吧🍀🍀🍀。入职流程:  特别感谢速腾聚创的HR小姐姐,因为是临时决定去的,当时刚好有点私事,错过了offer上的入职时间,HR也积极帮我协调沟通处理。入职流程很快,一个小时就办好了,到工位上发现已经贴心的帮我把所有办公用品都准备好了。  入职的当天刚好也是24届校招员工的入职日,HR小姐姐还特意带我去了24届的加速度训练营的开营仪式,我算是全场最特殊的存在了。后续的就没参加了,感觉挺好玩的。不过对公司的培养机制也有一个更清晰的认知,和宣讲会说的差不多,导师带教+公司内部学习资料(挺全的)。工作环境:  确实只算一个中厂,工作地分为深圳和上海,但没想到的是在深圳已经有独栋的办公楼了。办公环境挺好的,但是硬件设施(健身房小,没有食堂)确实比不上大厂。不过整体来说干净整洁,工作的时候还是挺舒心的。听说明年就要搬去新的大楼了,应该工作环境会变得更好吧。公司管理:  可能中厂都以扁平化管理体系来作为宣传点(咱都知道其实只是人少的一个说法),不过速腾给我的感觉确实是把扁平化贯彻执行了,我请假审批,补卡,权限开通等各种流程,在系统上提交后都能很快得到处理。部门leader、mentor和我就在同一个办公区,有任何事情反馈上去都能及时处理,这种执行力我感觉挺棒的。没有官里官气的。工作体验:  真的很感谢我实习期间的mentor,实习期间给我定的目标很明确,也没有放任我自生自灭,一直在给我提供帮助,耐心解答我的疑问。工作时间是965,不过按自己的工作完成情况可能会加班。不过没有强制加班,有双休(有双休的工作才值得去),比课题组好多了。个人感受:   我是觉得智能驾驶领域是目前的风口,希望找相近的岗位。看官方数据,速腾的激光雷达销量是世界第一,比禾赛要高。两家公司都算独角兽公司,发展前景都挺好的,不过我想留深圳。据我了解,速腾前期为了快速产出,招聘一般以社招为主,最近才扩大校招规模,今年hc多多,可以尝试一下。不过好像对学历要求很高。  速腾聚创提前批和正式批大家都可以冲一下试试,单纯因为工作体验很不错想分享一下。没有内推收益的哈。  祝各位秋招顺利,offer多多🍀🍀🍀 #秋招提前批,你开始投了吗#  #我发现了面试通关密码#  #平台or薪资 硬件uu更看重哪个#  #机械制造投递记录#  #聊聊你的职场新体验# #硬件人求职现状#  #速腾聚创工作体验#  #速腾聚创求职进展汇总#  #速腾聚创#  #禾赛科技#  #嵌入式#  #软件开发#
bro快乐水:佬,速腾实习有转正机会吧,看网上说速腾每个岗位招的都不多
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07-31 09:49
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华南师范大学 硬件开发
信捷电气硬件工程师面经(已凉)
6.20投递,6.29笔试,笔试用的是知网,全是选择题还有高中物理滑块滚轮弹簧的题,死去的回忆突然攻击我,答完就出成绩,7.19一面,7.27二面。7.19一面是hr面 电话面试一共三十分钟左右。自我介绍。基本的hr问题,问成绩,四六级,考研等等。后面主要抓着我自我评价问,感觉自己给自己吹的太狠了😅。说工作大小周但是没介绍加班情况我也忘问了。薪资五险一金的比例现在都还没确定要等后面发offer时候公司再确定。告诉我说下周会安排技术面,应该整体就是两次面试。7.29技术面,大小周名不虚传,周六面试,一个三十分钟左右。整体上面试都是基础问题,就是涉及到信号完整性高速信号我就gg,项目没涉及过,都是自学的一些layout注意事项啥的,一问细节就阿巴阿巴真是烦死了。自我介绍问了其中一个项目,介绍项目流程。问供电模块,LDO选型,怎么理解LDO的工作原理,LDO输入输出电流的关系(这个问题小米一面问了😁学会了这次答的不错)。了解buck电路吗,LDO与DCDC的区别等等。对高速信号了解吗?阻抗匹配注意什么,怎么设置的?项目中遇到的困难,怎么解决的,在其中学会了什么对自己产生哪些影响?后面就不是技术问题了用三个词形容自己觉得自己有哪些缺点为什么对消费类电子产品感兴趣投递信捷的原因,目前投递了哪些公司反问:培养体系和岗位工作内容主要是做plc的内部电路,需要设计电路测试等等一系列流程。整体上面试感觉还不错,两次面试官人都不错,offershow上看钱好像不多,但在无锡应该还可以。 ____________7.31 感谢信😅 看来面试这东西自我感觉良好不太行 得面试官觉得你行才行#通信硬件人笔面经互助# #硬件人求职现状# #硬件#
信捷电气二面10人在聊 查看18道真题和解析
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