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分享一个让你热爱工作的瞬间

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人人都说打工后就成了牛马,是因为上班之后,我们失去了相对的自由,有很多的限制。但是工作也带给我们很多,比如说金钱、荣誉、友谊、经验等等让我们热爱工作、享受工作的东西......说出你内心的想法,也可以和大家分享在工作中遇到的开心事和有趣的事!
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【亲测】述职原来并没有那么可怕
#牛客激励计划# 继上一贴后 上周完成了我在团子的年度述职述职前:紧张😰害怕😱述职后:惊喜😁热血[黄金薯R]写在前面:我原本以为年度述职和转正述职用一份就可以了,但是还好我提前让我的leader帮我看了一下,指出来了我的问题,不然我的述职就是社死名场面了在这里匿名感谢一下我的leader和mentor00后感恩的心永存!下面是我在团子首次述职后一些经验总结,希望可以帮到大家:一、报告结构①指标回顾年度述职是对一整年工作表现的总结回顾,其中最主要的就是对于年初设定指标的回顾,这里的回顾包括实际述职、目标达成率、年同比等信息,最好以表格的形式进行展示。②关键动作关键策略关键指标。描述3-4项本年度内的关键举措,并关键举措对目标表现的影响。在每一个关键举措前用一句话说明策略和对指标的影响,统领全文。③暗/亮点暗点和亮点都是必须要有的(我没写亮点,被指正了哈哈哈)暗点看的是你对工作的反思,对未达成指标的原因关键;亮点是看你对工作方法的沉淀和积累(我以为是自夸,没好意思夸自己,大家可不要这样!!)④个人规划个人规划联系新一年的指标动作以及自己的成长方向。这里除了明年工作方向的说明外,还要补充的内容是对于业务文化的学习和对公司文化的学习。for example:团子注重对新人苦练基本功的能力,在日常工作中如何熟练使用金字塔原理等内容!以上就是述职报告的格式和要注意的点,欢迎大家一起交流Ps.:我的述职报告被老板夸啦!我一下子动力满满,热血澎湃,一马当先,先发制人,人才辈出,出其不意了!!!!反正开心了好几天#我的岗位说明书# #分享一个让你热爱工作的瞬间# #美团校招# #秋招白月光#
投递美团等公司10个岗位
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不愿透露姓名的神秘牛友
01-07 22:14
已编辑
秋各位佬帮忙选选offer,希望能给出大
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字节 客户端 30*15加10W+的签字费 大专
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智联招聘为什么反馈这么少
上去投简历,什么的都准备好了,但是就是反馈率很低,处理的非常慢。而且还卖我的信息,有些公司没投就直接电话找我。真成失联招聘了?
Ethan伊森:真的,虽然天天看到吐槽boss,但是boss一周就约了好几个面试,hr交流反馈都很及时,智联有那个一键投简历,投的比boss多得多,却一个联系约面的都没有
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02-20 11:59
四川大学 会计
校招生走进美团之拎包学习
什么是拎包?首先,给大家科普一下“拎包”这个词。最早,它是指销售小伙伴们在入职前,跟着师傅后面学习的过程,像个小跟班一样。现在,这个词已经被我们美团赋予了新的意义——就是全公司的小伙伴们,走到美团的前线岗位,亲身体验一线的工作,还能和客户面对面交流!这次,财务平台就给我们安排了外卖和充电宝的拎包体验,真的很贴心,爱了。当天一大早,我们就出发去拜访北京市内某大学的校园食堂和校内餐饮门店。每到一个商户,询问他们在外卖运营上遇到的各种问题。比如,有的商户反映菜单更新不够灵活、售罄菜品提醒不够醒目,有的则希望配送效率能再提升一点,有的希望能获得更多流量分配,被优先推荐。我们一线团队就像是“移动客服中心”,一边记录问题,一边现场支招,帮助商户解决困扰。我们还有寻找新商户的任务,在校园里寻找那些新开业的小店铺或者食堂档口,由于美团品牌效应强且行业市占高,所有商家开店以后都主动找美团签约上线外卖,因此这个任务不算困难。我们只需要指导他们进行线上签约、上菜单、拍摄宣传图,整个流程跑下来,我对商户入驻、外卖运营的流程有了更深刻的认识。这次拎包体验让我深刻理解了“真正的朝堂在田野”。美团的庞大营收背后,正是一单单外卖、一辆辆单车的运营积累。财务BP不仅要懂财务,更要懂业务,以后更要把业务的痛难点作为工作方向,所以咱们职能岗也要更加关注业务需求,从中找到财务工作的新方向,不再只是埋头结账做账,而是做到真正的视野打开、格局打开。期待接下来的工作中,能够继续探索和成长,为美团的成功贡献自己的一份力量呀~期待下次还有机会拎包!!!#美团求职进展汇总##我的岗位说明书##哪些瞬间让你真切感受到了工作的乐趣##分享一个让你热爱工作的瞬间##美团求职进展汇总#
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