silly_man：首先，你的条件很优秀，即使不是顶级水准，也是应届生里面的绝对优势佼佼者，但是这个秒拒的原因可能有很多 1. 岗位不匹配，或者技术栈不匹配（简历是你投递的，这种情况可能性比较低） 2. 部门没有hc，这个也是有可能的 3. 你投的部门很热门，竞争非常激烈，你已经很优秀了，但是部门的门槛被激烈的竞争提高了，门槛可能比你更优秀一些 4. 你太优秀了，这个部门觉得配不上你，觉得你很大概率最后给了offer也不会来，不如一开始淘汰直接不给面试机会 5. 其它 如果按照我的个人分析，原因3, 4的概率比较大，特别是原因3