我是学术渣渣，只会把几篇 各截取一部分（原封不动的截取） 合成一篇，像我这种做法怎么向答辩老师说自己的创新性？

本人是做Java后台开发的。 暂时了解到的情况如下： 地点都是成都，中兴11K，华为13K。 中兴：网管部门，做电信网络管理， 薪资11K（包括1500的车补），年终奖第一年没有，后面一般是1.5月的年终奖。听说加班不严重，会裁员。 华为：只知道是IT应用软件部门，具体做啥不知道，薪资构成情况也不知道，在里面的师兄说很累，双非院校的不受待见，成长很快。 希望大家 能给出自己的建议。

如题

电科听说10月10号发三方，感觉成渝区会卡在电科发三方那会发offer，类似于西北区的西电，西北区有的高校三方发的早，offer也没见华为发，毕竟西电才是大头，一年几百几百的招。 去年 成渝第一批offer好像是9月15号发的，那么电科去年三方啥时候下来的呀

今天下午三点就要去谈薪资了，有什么谈薪资的套路没，想尽量拿个高一点的价钱  怎么 谈薪资，各位大佬 海康威视的研发，听说工资不高，所以想看看各位大佬都有些啥谈薪资的方法，对了 还有就是留指定城市的套路都有些啥

如题  各位大佬怎么看待    感觉互联网公司进不去了  这两家怎么选

如题，多少分过呀

之前参加了竞赛专场的面试 。 昨天接到 华为的电话，问我为啥明年27岁（我92年的），问我是不是复读过，我说我考研二战的，，我觉得华为应该还是很介意的 ，不然不会打电话问  请问一下 大家 华为会歧视二战生吗？ 我觉得华为 更加介意 是否复读（二战）过吧，因为被问的其他人 大多数都是读书晚，没有 复读（二战）过。