#面经#面试体验不太好 投的官网的社招技术岗位，招聘信息里写的，除了java后台，同时也招前端、客户端、数据等等。我是Android方向。投了简历，然后安排进行笔试。 笔试题，分了前端、java、数据啥的，就是没客户端的题。问了hr不是也招Android吗，说没这个方向，给她看了官网的介绍，又说没客户端的试卷，让从这几个试卷里找熟悉的去做。所以做了java，里面不少都是java后台的题。 两道编程题，本来都ac了，结果第二题贼奇葩，让写了注册、登陆、建卡的函数，返回String结果，然后测试后台会自动调用几个函数并把结果组装成一个String输出。我的输出结果是没问题的，但是测试后台拼接的时候在每个字符串之间都自动给家了空格，然后答案上没空格，就怎么都没法测试通过。测试结果我截图传上来了。这两个问题也反馈给波行技术人员了，但是也只是象征性地说会留意。面试就更奇怪了，面试官看起来是搞java后台的，但完全没问任何java、jvm或者Android的问题。问了除了做Android开发，有没有做过后台？Android不同尺寸的手机屏幕怎么适配？除了应用开发，架构经验有没有？Android现在不同的手机本身也不需要什么单独适配，也跟他解释了，一般只有搞平板、电视端、智能汽车才会涉及这些，我们前公司在这些设备上是做的单独的tv版app。架构这块，我看都完全不问我简历上的项目经验，就把简历上说的，用mvvm框架重构项目的经历说了一下。时间很短15分钟就结束了。出来以后，没一会儿，hr在群里说结果出了让各自看看，然后直接把人踢出群了。总结一下就是，面试体验蛮差的，看起来虽然官网说招客户端，但实际上并不重视客户端开发人员吧。