#23届找工作求助阵地##校招#三星BEST笔面经三星电子人力资源管培，新鲜的笔面经来咯~1.timeline：3.17投递，3.25线下笔试（笔试就是行测，跟银行的那种很像，时间一个小时，基本上一分钟一道题，hr说笔试大家都做不完，不会的可以蒙，不会扣分），4.13初面，4.21复面2.面试岗位：BEST 人力资源管培生3.面试形式及感受：线上腾讯会议视频面试，两次面试都特别短，大概15min左右，好神奇，外企是这样吗，私企的面试基本上40min左右；初面是一个面试官，复试是两位面试官，都是女士，初面是个非常友好的小姐姐，复试两个人都挺严肃，然后会夹杂一点点压力面，不太舒服，有pua那味了4.面试问题：初面：•简单的自我介绍；•周围的人是怎么评价你的；•最大的优点和最大的缺点；•是哪里人，对工作地点的选择；•为什么选择人力资源，喜欢人力资源什么；•此前对三星招聘的体验是什么，从什么渠道投递的，觉得三星的招聘有什么可以改善（最后一个问题我第一次被问到，如实回答了，说在海投看到的，投递之前了解了公司信息，觉得挺吸引自己就在海投一键投递了，优点是投递方式简单，缺点是投递信息在官网不同步，并不知道自己有没有投递成功复试：简单的自我介绍；•深挖实习，因为我的实习并不是很出彩的那种，一个是某大厂的校园大使主席，一个是研究院的，她们主要问了第一段我的主要工作是什么，实习中我的最大成就是什么•问为什么没有去亲身到企业里去实习：我说一个是自己当时是在大二暑假，还没有相关的意识，选择实习的时候选择了一些时间较短兼顾学业的实习，并且研究院的实习也算是企业了，简单介绍了一下，说自己后来大三暑假以后有准备考研，没有充分的时间和精力；•很不屑的问我所以考研失败了吗？（我挺膈应的····之前有被其他hr问到，别人的反映都是很礼貌且会问我介不介意讲一下，ps我考研差了一分进复试，而且考试的时候阳了高烧考完的，对我而言是一段很难过的回忆所以我会比较难过）•问我做hr想做的方向，我反问公司是传统的六大模块还是三支柱，回答我说两者都有；•反问，我问了hr管培的培养方式，回答说管培需要先从业务或者市场轮岗3-6个月再定岗，所以有可能定岗会做品牌策划或者文化宣传的工作

#你已经投递多少份简历了##非技术2023笔面经##如何看待offer收割机的行为#1. bg: 华五 人资专业 本科 没投递秋招 春招2月中旬开始投递2. 投递及offer概况：春招共投递45家企业 收到面试邀约24家，面试或简历挂的加上自己主动放弃的一共有10家；最终offer9家，分别有上海联通，比亚迪，宁波银行分行，招商银行分行，银泰，润阳，华设，山能（本人意向），科大讯飞；还在面试流程的有5家；投递或offer岗位人资岗偏多，还投了部分管培岗，联通是上海市属to B销售岗3. 投递渠道：线上：学校就业官网（包括本校和一些江浙沪的985院校），春招信息群（小红书上找到的），学院就业信息群，前程无忧，海投网，智联招聘；线下：校内线下专场招聘会（比较靠谱），校内大型双选会（感觉是白跑），本市人才招聘会（白跑）4. 春招准备：简历：开始春招之前需要把自己过往的所有经历整理成一个库，用STAR原则把每段经历写成小故事，不知道写什么可以在线投递一家企业，里面的模块大致就是要准备的东西；简历页面要简洁大方，一眼明了，要有重点，且重点和亮点放在简历的前半部分（简历可以利用超级简历的在线制作，制作好以后可以主动找本校的专业老师改）面试：面试之前给自己一到两个小时时间去浏览公司官网，把JD记清楚，面试的时候会问到你对公司有了解吗，就可以从这些信息里获取，会显得比较认真；线上的面试环境不太建议宿舍，开虚拟背景会稍好一点，但是如果不开会很乱显得没什么诚意，可以借研讨间或者空教室或者是自己非常重视的公司可以开个酒店钟点房投递及面试进程：没收到自己想要的offer之前建议每天给自己定个投递目标比如每天投递2~3家，投递的时候要有所选择和记录；每次面试之间给自己一定的时间准备，准备一下常见的问题，比如自我介绍，职业规划，公司理解等，面试结束以后可以复盘被问到的问题，回答得不好的问题搜搜面经并针对性训练。先写这么多，如果上面的公司大家有想了解的我可以针对性写面经，面试or简历的问题我也可以回答~春招还没结束，大家继续加油！！

#非技术2023笔面经#招商银行市场营销岗面经 一面群面（已通过，终面由于和另一家公司冲突放弃了）有保密需求，所以不能说具体是哪个分行整体介绍：一场大概有8个人，院校基本是一本以上，有211、985本，还有两位硕士，线上，腾讯会议环节：主要有三个环节，自我介绍+题目讨论+个性化提问，自我介绍跟题目是同步进行，给5分钟的时间读题目，题目大概是为一场营销活动制定方案时间分配：1.自我介绍加观点陈述：每人两分钟，面试官会提示自我介绍方向，自我介绍包括院校专业，为什么要去那所城市，为什么要去招商银行，对问题有什么想法2.自由讨论+生成方案+选代表陈述25分钟，这个环节跟普通群面差不多3.个性化提问：面试官一般会选择刚刚讨论比较激烈的几位同学进行个性化提问，我当时被问到有意愿做营销吗，我的性格，其他几个同学也有被问到群面结束大概隔天就收到通过的短信了，终面时间在群面的一周以后，期间发了笔试，招商银行笔试是统一的，一个批次一个时间，无法个性化改时间，题目比较难，有行测、英语、游戏，大概150min左右

C9本，大家觉得应该去吗，马上就签约ddl了