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上海大学 技术一二面定级D3  java岗  6-7年工作经验 有上海的部门可以接收嘛？

上海海事大学 机考164分 技术一二面定级D1 求职地域上海，有部门接收嘛？？

成都部门 可以搞三方重测 大概一周左右可以下来，欢迎私我询问👏👏（有院校和专业要求）  

base北京或南京 ，HC充足，算法基础可以的伙伴瞧过来🤣🤣

不限工作经验，可接受转行学生，薪资给力，入厂之后有导师一对一带教。只要符合要求可参加华为面试，机考顺利通过后，全流程跟进与辅导后期整个面试 ，蹲等二战心碎学生的简历  

（1）机考通过没有部门安排（2）面试流程🀄️ 部门没有HC（3）对目前部门薪资不满意哒～（4）综测需要澄清的有问必答，base地全国哟，有诉求可以尽力一试   

OD背景过往“项目外包”主要针对非核心业务岗位，人员交付能力有限且稳定性不高，19年开始探索并实行新的研发“人力外包”模式，按正式员工标准进行招聘（实际要求没那么高），由业务部门负责培养和管理，解决更为核心的业务问题，对于绩效优秀且能力突出的人才提供转正式员工通道。OD现状目前只开放软件研发岗位含开发、 测试，在职人员2W+OD趋势随着传统“项目外包”人员无法进行 华为工作级可信认证提交code，释放以及 华为对OD招聘质量要求的提高，同时外部经济环境持续不乐观，社招及校招HC的收紧等因素，未来“招高质量OD转 华为”会成为一种确定性的常态。OD介绍1）人力外包签约方为外企德科2）员工关系合同管理、五险一金、考勤发薪由外企德科负责；定级定薪、员工培训、工作安排、绩效评比和晋升等由华为负责。3）工作关系和正式员工一起在 华为研究所办公，工作内容基本没有差异，不存在核心非核心区别对待，主管和导师都是华为正式员工。4）薪酬福利薪资结构：基本工资+绩效工资+年终奖福利补贴：带薪年假、入职&年度免费体检、免费夜宵、班车/加班打车免费、下午茶、节假日礼品等。5）工作时间①上班8:30-9:30弹性，午休12:00-14:00，下班17:30-18:30（上下班时间一般跟所在项目组走）； ②周末双休，月末周六全体加班双倍工资，其他因业务需求指令性加班情况，按国家规定支付加班费。6）城市上海、深圳、杭州、东莞、南京、成都、西安、长沙。

好消息好消息😊😊华为云学历放宽至152所院校，大家抓住这个风口浪尖，校招没有通过的同学或条件吻合的，欢迎大家随时投递简历👏  

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