大概是7月6号被捞起来进行暑期实习补录的群面，群面过了，现在准备复盘一下当时的整个群面的流程，第一能够提升自己，第二也希望给其他的同学一些参考意见(也仅供参考，有说的不对的地方请大佬们批评指导)。 群面总共六个人，有一个人没来，最后参加面试的总共五个。面试题目跟牛客上的大佬们讲的差不多，（由于不能泄露题目，就大概讲一下流程） 形式为无领导小组讨论，设定一个现在某产品在运营过程中出现的问题，要面试者给出解决这个问题的方案，给40分钟小组讨论的时间，最后一人汇报的形式给HR讲，HR全程不会参与讨论过程。我觉得这其中还是有几个细节要注意， 第一，由于HR整个过程不会有任何发言，所以...