绩效打分和年终奖发放时间:在字节,绩效打分一年有两次,年中和年底。年中拿到E(超预期)会有额外奖金,M(符合预期)则没有。年底的绩效打完后,年终奖会在次年3月底发放。常规年终奖是3个月工资,也就是全年15薪。M+的年终奖一般是4到4.5个月,E的则是6个月甚至更多。不过从2024年开始,超过3个月的年终奖部分会改成发股票,现金年终奖最多只能拿到3个月的月薪(税前)。绩效不公平可以申诉吗?有用吗?可以申诉,但大概率(99%以上)没用!哈哈哈,我身边还没听说过谁申诉成功的。无论你觉得自己干得不错,还是和领导的感知有偏差,或者是被排挤,申诉基本没戏。我们组有个男同事,因为组织架构调整后换了新领导,新...