管培生(客服策略分析方向)
15-20K * 14薪
管理培训生 上海 硕士
投递时间:2024年11月4日-2025年6月1日
岗位职责
工作职责:
1、数据分析与用户研究,通过定性与定量方法了解现有用户需求与痛点问题,产出完整分析报告。
2、根据分析结果制定服务运营策略优化方案,解决用户痛点问题,提高用户满意度与服务口碑。
3、项目管理与推动,负责与其他业务线合作和跨部门沟通,争取项目资源,确保服务优化策略与方案在规定期限内上线执行。
4、负责用户服务分层业务模块,对优质用户制定特殊服务规范与服务权益,进行成本收益测算,推动跟踪落地验收。
5、日常服务侧数据整理与跟踪,对核心指标分析数据变化趋势与原因,交付数据分析报告。
6、协助搭建后台数据系统与数据报表,根据业务需求梳理数据监控字段与可视化数据形式,推动数据报表与看板上线。
岗位要求
任职资格:
1、2025届应届生,硕士及以上学历,数学与应用数学、统计学、金融学等相关专业优先。
2、使用SQL,熟悉Python、SAS等数据处理工具,优秀的数据分析能力。
3、逻辑清晰,快速的自主学习能力,独立与创新思考的能力;乐于接受挑战,责任心强。
4、具有较强的抗压能力和应变能力;人际关系处理及沟通协调能力佳;具有较强的团队意识,注重团队建设,能够带领团队开展、完成任务。
5、对客服管理领域有强烈探知欲望与兴趣。
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