SCIC-BEST管培生-人力资源(HR SSC)

薪资面议
北京市
2025-02-27










岗位职责
1. 负责人事管理系统的日常运维与优化
2. 管理员工信息数据库,维护组织架构、岗位体系等
3. 根据业务部门需求,完成系统权限配置、功能优化等工作
4. 分析系统使用数据,定期输出运营报告并提出改善建议
2. 管理员工信息数据库,维护组织架构、岗位体系等
3. 根据业务部门需求,完成系统权限配置、功能优化等工作
4. 分析系统使用数据,定期输出运营报告并提出改善建议
岗位要求
1. 本科及以上学历(人力资源管理、信息管理、计算机相关专业优先)
2. 熟练使用Office
3. 具备优秀的逻辑分析能力以及良好的跨部门沟通能力
2. 熟练使用Office
3. 具备优秀的逻辑分析能力以及良好的跨部门沟通能力