招聘实习生

薪资面议
2024-10-14
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岗位职责


1、跟进招聘前期工作,发布招聘信息、筛选简历、电话预约工作;


2、维护现有招聘渠道,开拓新的招聘渠道;


3、招聘数据统计及分析;


4、人力资源部其他辅助性工作.



岗位要求


1、统招本科以上学历,英语和人力资源专业优先,能和外国人用英语沟通;


2、热爱人力资源工作,极强的责任心,工作积极主动,好学勤奋;


3、熟练使用office办公软件;


4、至少可保证一周5天的工作时间,有招聘实习经验者优先.

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