人力资源实习生（25届）

1. 协助维护、拓展公司招聘渠道，更新招聘信息 ；
2. 根据JD筛选、推荐简历，协调面试、候选人沟通反馈；
3. 协助校招项目的策划和执行；
4. 协助日常人力资源其他工作。

1. 2025届本科及以上学历，专业不限；
2. 积极主动，思维活跃，对工作有自己的想法；
3. 学习能力强，执行力强，责任心强。
【加分项】 致力于hr职业发展方向，有一定的数据分析能力，以及文案撰写能力。