【25届校招】个人卖家运营-潮流服装

薪资面议
2024-08-11
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岗位职责
个人卖家拉新:根据服装品类发展目标,拓展新个人卖家渠道,实现供给增长;
卖家分层管理:清晰梳理头中尾部卖家的成长路径,针对不同层级的卖家做策略性分析,给予成长帮助;
产品功能优化:根据服装个卖行业现状,结合平台特性,提出产品优化方案思路提升用户体验;
行业机会洞察:①掌握所属类目头部卖家和TOP商品价格和货源情况; ②洞悉竞争对手运营动态(含价格、库存、活动玩法等);③明晰行业发展趋势 ;④充分利用平台运营规则,解决运营痛点,快速尝试和推进。

岗位要求
2025届毕业生,全日制本科及以上学历;
有潮流服装运营/个卖运营/产品运营或平台招运实习经验优先,一定程度了解电商平台规则,分析总结能力强;
市场及数据触觉敏锐,对潮流文化、奢品有一定了解,有服装行业实习经验,外语好的,优先;
有抗压性,内驱力强,善于沟通;有一定项目统筹经验,能跨部门协调资源解决问题。