昨天ai面完，今天就面试了，和别人的面经结构差不多，是一个hr+工程师 1.自我介绍2.对美的有哪些了解3..项目介绍：背景过程、难点、如何解决、最终收获4.对实习工作的预期是怎样的5.在学校担任学生干部，周围人的评价是怎样的6.个人优点、工作地选择 反问了一下一般什么时候会给后续的反馈(说内部还在商讨中，暑期项目人多可能要等等)，整体看下来一面不是很难，没有揪着技术问题一直问，夹杂了很多素质面

一上来就要白嫖我笔记，简历都没发，某苏州20人小厂

首先判断是否是所有的API接口相应都很慢，还是某个特定的接口相应速度慢，如果所有接口的相应速度都很慢，可能是服务器资源、数据库或者网络流量的问题。 如果只是一个接口比较慢或者某个用户的请求中比较慢 ，那么可能就是业务逻辑或者 SQL 的问题，比如某个sql 索引失效了，进行的是全表的扫描，这个时候我们就需要去进行sql的调优。 1网络层故障的排查 1.我们先用一下ping命令检查一下服务器的连通性以及往返时间。 延迟：查看平均 RTT 是否在可接受范围内（通常低于 100ms）。 丢包率：查看是否存在数据包丢失，丢包率高会显著影响性能。 2. 查看服务器的资源使用 服务器 CPU 用满了...