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诺金-
2022-09-17 17:01
淘天集团_安保二部_前端开发工程师
发布于北京
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还是在公司写周报效率高
2022-09-17
在牛客打卡256天,今天也很努力鸭!
每日监督打卡
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昨天 09:48
华为_软件工程师
太好了是华为OD,我们有救了
华为公司的员工分为三种:第一种是正式员工,也被称为"00系列"员工第二种是华为OD,通常视为华为的高级外包员工。与正式员工相比,OD员工的公积金缴纳比例为12%。尽管OD员工与华为没有直接的雇佣关系,但他们也和正编员工一样在华为基地进行工作第三种是华为WX,这类外包员工的工作条件相对较差关于薪资方面,华为OD的薪资水平与华为内部的13-17级岗位相对应,即D1-D5层级。13级:9-13k14级:13-17k15级:17-21k16级:21...
投递华为等公司10个岗位 >
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不愿透露姓名的神秘牛友
今天 18:44
为什么有些人工作十年还不如一个职场新人?
最近感触很深,身边有很多同事已经工作近十年了,但是通过日常对接,可以非常明显的感受出工作能力上的差距,有时候甚至还不如一个刚来一年的校招生! 先说一个最显著的特征,就一个字:乱。 1️⃣做事方面: 1、极度混乱,没有主见,被分配任务之后手忙脚乱,完全不知道从哪下手何为主次,进入执行状态缓慢,有时候还要反复请示才敢走出第一步。 2、即便知道了如何去做,在做事的时候又是一片混乱,对很多事情没有掌控力,感觉需要费很大的力气才能达到一个至少不坏的结果。 3、 逻辑思维混乱是本质,上升到行为就是语言组织也很乱,说话前后没有因果关系,经常没头没脑的冒出一个结论,缺乏依据。 4、有的人总喜欢说一些重复的...
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不愿透露姓名的神秘牛友
10-05 10:13
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红利真好啊
我也想随便进大厂把车门焊死然后diss后面的人不努力呀😌
HHHHaos:
让这些老登来现在秋招一下,简历都过不去
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10-20 18:34
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西北工业大学 测试开发
为啥没面试通知啊
简历有问题还是java软件开发太卷了新改的简历是否还凑活,我就想找个月薪过万的工作诶,要求也不高吧
若木_:
实习不对口,项目太简单
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