中国电信

收到了北京某军工央企总部的管培生offer，但是我的专业属于工科大类，对管培生并不了解，请问牛客的前辈，有人对这种招聘了解吗，会是怎么样的一种培养方式呢

海信：测评完，无消息。 海尔：简历被挂。 歌尔：无进度        byd：测评完无消息。 华为：泡，感觉开不出来。 欧圣电气：简历通过筛选，邮件让加hr，加不上hr微信。什么鬼，不想招别ex人 中国移动：进面试了 中国电信：同 东软载波：一面挂，且被面试官diss。 威思顿电气：软件一面挂，硬件二面后挂。 泰开电子：一面挂。 宇通：ai面试被挂，后面打电话，问考不考虑客服和销售，给出了高达8*12的薪资。 迈金科技：一面挂，拷打电路图 泰开高压开关：offer，...

八月底就投递了，结果十月二十几才联系我，直接进行面试，一面技术面和二面综合面一起面的，面试官有四个人，拷打了将近一个半小时，主要是问简历上的项目，八股问了一个全局变量局部变量，静态全局，静态局部。也问了家庭情况，有没有对象之类的，对中兴的了解，薪资也讨论类一下，但没有具体说。总体来说一面二面给我的体验还是蛮不错的，面试官很友善，体验很不错。早上面试完就发了评测，评测完了就发笔试，流程走的还是挺快的。三面终面，面试官两个人，一个主管，没有问技术，主要就是讲一下家里的具体情况，未来的规划之类，问了问大学和研究生期间个人觉得最成功的一件事，有没有什么遗憾，希望的工作状态是个怎么样的。另一个就是问我对公司有什么想要了解的，然后就是谈薪资，感觉薪资不会很高，而且这个面试官看着看着很拽，一副我欠他钱的样子，我说了一个期望的年薪，他说这可能有点高，又说我现在没有其他的offer，不会给太高。感觉就是压价，具体薪资还没有确定。有餐补，不提供住宿，得自己租房。后面还说公司安排的工作量早9晚5.30肯定是做不完的，看样子是124加到晚上八点多，周六也有可能加班。怎么说呢，感觉今年不会开的很高，也不知道里面情况怎么样，有没有走中兴流程的佬啊，希望可以交流一下，目前第一个谈到终面的，手头没有其他的offer，有点迷茫呀

SB天翼安全，二面过了，说编制满了，没岗位了，流程不推进。这种公司是不是都是萝卜岗？过了起码hr面排一下，现在好了，不装了是吧