上月中旬我签了三方，前两天被撤岗，要求转岗重新面试，面了也通过了，但方向差距过大，担心去了背绩效拒绝转岗，于是我提出解约。结果又被hr通知原岗加了名额，可以从事原岗，如果坚持解约，要赔付公司违约金。请大家帮忙分析一下。#签约/解约注意事项#
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他撤岗，不是先违约的吗
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发布于 2025-04-19 13:18 广东

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