昨天线下比亚迪面试,刚开始hr问些基本情况,然后带到技术那里二对一面,我做的方向不太相关,也没问啥技术问题,还是问些基本情况,特长技能爱好啥的,然后介绍他们是负责哪个方向的,是负责装配零件之类的,材料和机械可能更匹配,以后要下车间,如果我要去的话以前学的基本没用都要重新学,感觉希望不大,匹配度是硬伤,也可能我表现出只留在郑州的倾向,深圳可能有岗位吧。 #比亚迪线下面试[话题]# (第二次面试)
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Chuangtiso:但这样有可能造成恶性循环,白菜不加班,绩效垫底,裁员目标;相反,ssp感恩公司,晋升越来越快
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