写给应届生的基础架构劝退第三篇
再补充一个劝退理由
基础架构方向众多,技能不通用。面试优势不突出
做基础架构其实一个人会负责几个组件或者中间件。并不是每个人都要维护部门所有的组件。
而你如果只会这几个组件里的一些思路和套路,在社招面试你也很难拿下对口这个架构岗位。因为人家要求组件C的经验,而你只会组件AB,比如人家招一个网络IM框架的大佬,而你只会做动态化框架,技能不通用。
而不像业务画ui写crud,他们技能要求基本一致的,岗位又多个几倍。
基础架构方向众多,技能不通用。面试优势不突出
做基础架构其实一个人会负责几个组件或者中间件。并不是每个人都要维护部门所有的组件。
而你如果只会这几个组件里的一些思路和套路,在社招面试你也很难拿下对口这个架构岗位。因为人家要求组件C的经验,而你只会组件AB,比如人家招一个网络IM框架的大佬,而你只会做动态化框架,技能不通用。
而不像业务画ui写crud,他们技能要求基本一致的,岗位又多个几倍。
全部评论
佬 问下做中间件的就算是基础架构吗
我投的华为的开发者平台部,貌似就是做这些的
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10-21 18:33
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