最近感触很深，身边有很多同事已经工作近十年了，但是通过日常对接，可以非常明显的感受出工作能力上的差距，有时候甚至还不如一个刚来一年的校招生！ 先说一个最显著的特征，就一个字：乱。 1️⃣做事方面： 1、极度混乱，没有主见，被分配任务之后手忙脚乱，完全不知道从哪下手何为主次，进入执行状态缓慢，有时候还要反复请示才敢走出第一步。 2、即便知道了如何去做，在做事的时候又是一片混乱，对很多事情没有掌控力，感觉需要费很大的力气才能达到一个至少不坏的结果。 3、 逻辑思维混乱是本质，上升到行为就是语言组织也很乱，说话前后没有因果关系，经常没头没脑的冒出一个结论，缺乏依据。 4、有的人总喜欢说一些重复的...

😭😭😭我的秋招一塌糊涂啊

hr天天给我发消息😅

理想offer letter，sp的薪资，纯粹的数值怪杀死了比赛，拒掉了其他的一些互联网offer，后续华子可能也不太会考虑了，完全化身想孝子，希望理想汽车多大卖几年吧秋招几个月像做梦一样，最后运气好也是收获了一些从来没敢想过的总包，可惜cpp和自己的实力问题，想去的几家大厂全都倒在三面，终究是大厂梦碎，不过最后去车企也是很满意了，希望大家全都前程似锦