康佳面试

第4期的案例来自一位双非本硕、拥有快手实习经历的同学，求职岗位是Java后台研发工程师，目标互联网大厂这次重点分享坑点和如何避坑按照以前的惯例，我们来看看他的简历：接下来我们看一下优化点的有哪些结构坑点冗余个人信息:在"个人信息"中写了政治面貌、籍贯，这些互联和技术面试不关心，是在浪费简历空间;学历在教育背景中已体现，无需特意写。无效课程列表:在“教育背景“中列出主修课程是冗余的，面试官不在乎你有没学过课程，只要你求职的是"Java后台研发”，面试官就会回算法和Java基础。过多技能特长:写了10多项“技能特长”，这是技术简历的大坑X。最佳实践是在项目的主要工作中...

八股文没怎么背，数据结构算法基础为0目前在上海，无实习经历，项目跟敲过几个，但都没敲完，以前写过其他技术栈的玩具项目，但是大三没找实习，所以才转JAVA几个月听劝听骂，我现在还在研究不同于增删改查的功能：战斗模拟胜利计算，考虑结合策略模式实现一个通用的战斗系统，只需添加新的方法即可实现扩展，这么一个思路。图鉴功能纯增删改查代码虽然还没写完，但是业务逻辑基本通了。感谢你们付出时间看到这项目仓库https://github.com/yuzaoqie/battlegrounds-backend

总共1h17min自我介绍3min算法题 不使用乘除 mod 移位实现整数除法，有时间复杂度限制，写了一个暴力面试官提示让优化 限时20min只能回忆起差不多70% ，感觉巨多八股和场景题操作系统开头：线程和进程的区别线程调度都是分时吗？（回答不是，答了轮转、先来先服务那些）单核和多核的进程调度有没有什么不一样进程是怎么同步的延伸到java，问hashmap有没有线程同步问题（答有，使用cocurrentHashMap解决，又问底层是怎么解决的hashmap怎么解决冲突的java里的多线程同步是怎么做的（答了ReentrantLock、synchronized又问上面这两个哪个粒度更细（这个答...