22届老学长入职云智两年的体验

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主动汇报的重要性刚入职场时，我也曾觉得主动汇报工作像是在邀功，所以总是等到老板问起才说。但后来发现，每次等老板问“做得怎么样”时，潜台词其实是“你怎么还没做好？” 所以，千万别给老板惊喜或惊吓，主动汇报工作才是王道，而不是等着被动应答。不汇报的几种类型在职场上，不汇报的原因有很多种。第一种是根本意识不到汇报的重要性，总是处于被动工作状态，连最基本的项目进度汇报都不知怎么做。第二种是明知道汇报的重要性，但因为怕多事，怕被领导责骂而懒得汇报。第三种是项目进度出现困难时，怕领导觉得自己能力不足，或者达不到领导的期待，所以不想汇报，想着等拿到好的结果再说。汇报和沟通的必要性其实，中国所有优秀的职业经理...

面了差不多27分钟自我介绍面试一开始，面试官打开了摄像头，但由于网络问题，我提到面试官说话有点卡，随后他就关闭了摄像头。谈谈你对C++、Go语言和Java语言的理解面试官让我谈谈对这三种编程语言的理解，我主要讲了指针、内存回收等方面的内容。谈谈你对HTTPS的理解这个问题主要考察我对网络安全协议的了解。进程与线程的区别面试官让我解释进程和线程的区别。你实习项目说一下我详细介绍了自己在实习期间参与的项目。你的博客项目是你自己做的一个博客项目吗？我如实回答，项目是跟着网上教程做的，但我自己扩展了一些功能，比如实现了线程池。Java垃圾回收机制面试官让我解释Java的垃圾回收机制。反问环节面试官表示我掌握的知识还可以，但对C++和Go语言的接触较少。随后他问我对云的了解，我回答了云服务器和网盘等常见的云服务，并与传统硬件和存储进行了对比。面向对象：2025届毕业生，可使用此内推码：NTAAi5Z1. 官网投递进入校招官网，输入内推码进行：投递即可（1）云智校招官网：https://app-tc.mokahr.com/m/recommendation-apply/csig/6007?sharePageId=54604&recommendCode=NTAAi5Z&codeType=1#/recommendation/page/54604（2）云智内推码：NTAAi5Z2. 工作地点西安、武汉、长沙、重庆、厦门、大连3. Q&AQ：我可以投递几个岗位？A：每位同学可投递两个岗位（如后台开发-2025届校园招聘 & 客户端开发-2025届校园招聘），请同学们查看岗位描述，选择最适合的岗位进行投递。如同学在简历筛选后希望修改投递岗位，请通过邮箱或者云智校招QQ与我们联系。Q：之前投递过暑期实习岗位，秋招还能投递吗？A：可以，不影响秋招简历投递哦，快选择心仪的职位投递吧！Q：面试方式是什么？A：本次校园招聘以线上远程面试为主，在线上远程视频面试时，建议同学处于熟悉且安静的环境中，并提前检查摄像头、麦克风和耳机是否运行正常、网速达标且稳定等、安装最米哈游新版的腾讯会议或Chrome/QQ浏览器。面试安排若有任何变动，我们将第一时间通过短信或邮件告知。Q：我想调整面试时间或面试形式，应该联系谁？A：请尽量按时参与面试，如果临时有事或因不可抗力无法参加，可以通过邮箱或者云智校招QQ与我们联系，说明你的姓名、联系方式、调整原因以及可以调整的几个时间段。Q：如何查看我的面试进展？A：如需查询招聘进展，可点击【腾讯云智研发】微信公众号，在后台回复“校招进度”即可获得查询链接；也可以登录云智校招官网，进入“投递记录“查看招聘进展及面试情况。Q：云智与腾讯集团的关系是什么？A：云智全称腾讯云与智慧产业研发公司，简称“云智研发公司”。作为腾讯集团的子公司，云智由腾讯云与智慧产业事业群（CSIG）全面管理，与CSIG总部联合形成分布式研发的组织模式，推进云与产业互联网战略落地。Q：我们是腾讯员工吗？薪酬福利如何？A：云智研发公司是腾讯旗下的子公司，我们是腾讯子公司正式员工。云智研发公司独立运行，致力于为每一个加入团队的伙伴提供有保障和竞争力的薪酬福利、成长发展平台。投递的uu评论一下姓名缩写加岗位（HFG+产品经理），我会尽力跟进~经理），我会尽力跟进~

入职远景一年了，说说上班感受，毕竟如果我自己都感受不好，也没啥动力推荐大家来了平时上班还是有点交付压力，但是据我和其他公司人了解后感觉大家都差不多，这个时候就体现出高薪和福利的重要性了，平时运动日，桌游，团建活动非常多，茶歇点心随便吃，来这里都学会了控制自己的饮食公司是处于新能源(风电储能)赛道的头部公司，并且三个业务板块能源动力和智能都入围了新一期的独角兽榜单;在众所周知的就业大环境下(多家知名光伏/新能源车企裁员或毁约)，远景基本上不会出现裁员的情况，且离职率大大低于知名友商;远景的薪资待遇在同行业中也处于顶级;4.同事都是高学历的，且逐渐年轻化（其实这点也有点卷了）出差...