求大佬们再帮我选选offer
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学业背景:bg双2,本科机械,研究生转码搞机器视觉。
base地意向: 家不在成都,但是一心留在成都,家人支持。
秋招offer情况:目前基本确定的还剩三个。
1. 中国移动成都市公司,技术岗(不知道会不会去卖卡卖宽带要轮岗后看公司需求),职级4,9-14w,每个月到手4000+,有两个月回头6000+,然后年终2-4w(?可能),不过据说两年保护期后会降薪(每个月降2k),晋升机制不明,学历内卷,跳槽出来应该没办法再从事所学专业了,但是胜在稳定。
2. 中嘉微视,12k-24k(还没谈薪),专业算是对口,做屏幕合格检测的,也没有保护期的说法,周二周四固定加班到晚上9点,一个月还要抽出一天周末加班,有加班费,有绩效,有年终,体量不算大吧,
,目标客户很多大厂。
3. 成都某科技公司,15k~25k(我估计是15k),专业对口,做OCR的,没有保护期的说法,因为算是初创,所以很小,目标客户:银行,线上客服平台等,不知道抗风险能力如何。
base地意向: 家不在成都,但是一心留在成都,家人支持。
秋招offer情况:目前基本确定的还剩三个。
1. 中国移动成都市公司,技术岗(不知道会不会去卖卡卖宽带要轮岗后看公司需求),职级4,9-14w,每个月到手4000+,有两个月回头6000+,然后年终2-4w(?可能),不过据说两年保护期后会降薪(每个月降2k),晋升机制不明,学历内卷,跳槽出来应该没办法再从事所学专业了,但是胜在稳定。
2. 中嘉微视,12k-24k(还没谈薪),专业算是对口,做屏幕合格检测的,也没有保护期的说法,周二周四固定加班到晚上9点,一个月还要抽出一天周末加班,有加班费,有绩效,有年终,体量不算大吧,
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3. 成都某科技公司,15k~25k(我估计是15k),专业对口,做OCR的,没有保护期的说法,因为算是初创,所以很小,目标客户:银行,线上客服平台等,不知道抗风险能力如何。
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