华为&长存 已开！ 选offer

面试比较晚  11.18 一二面 11.21主管面 11.22周五入池 (面试官说背景比较匹配)11.25周一 收到hr电话  第一次保温hr只问了期望薪资和base  家乡  手里offer薪资情况 和有无女友  告诉我预期12月上中旬前能发offer 我草率了 只随口说了14级就行  (没指明直说14a或者薪资25k)想问下uu华为是不是  不会开 高于手里已有offer薪资的 数啊 (感觉好多都是拿互联网大厂去a薪资的 我材料下等人)以及我没有涉及到保温话术  排位啊  是否审批啊 啥的那些   我也忘记问了  反问的时候我直接说没啥问题 我就等着先呗想问这种保温电话 是不是离审批 排序 还差很远啊  后面还会有电话吗  没联系方式(座机)12月上中旬那波我能赶得上吗  会开14c吗 或者 压根不算开offer#华为##华为保温##华为开奖那些事#

我至今还没收到对接人的消息，心里有些紧张。三面时，我觉得自己表现得并不好，专业对口的程度不够，很多问题都是硬着头皮回答，根本不流畅。不过，或许面试官看到了我强烈的求生欲，真的很感激这份鼓励，算是秋招中的一丝希望。希望接下来的进展能有所好转！

蹲个大佬解答，华为待拟制offer是什么意思呀？这究竟有没有给我报批捏？上次报批的时候说我测评挂了，目前第二次测评已过，蹲个大佬解答😭

忘了是哪场面试，面试官问我：“秋招这么久了，我看你也有几个offer，你有什么感悟吗？”我的回答也很结构化：秋招的过程也是一个逐步认识自己的过程，这个过程中我能有机会接触不同的公司和岗位，这让我更清楚地认识到自己的技能和兴趣点。再笔面试的过程中我逐渐明确了自己在哪些领域有优势，哪些领域还需要进一步提升。通过与不同行业的公司接触，我对相关行业的现状和发展趋势有了更深入的了解。这不仅帮助我更好地选择适合自己的岗位，也让我对未来的职业发展有了更清晰的认识。然后今天回想这个问题，想一想秋招也确实让自己有不小的进步，尤其是意识到，有一些学生思维其实并不适用：1，为自己设置可能并不存在的标准牛客上一直以来...