#你觉得哪一届的校招最难？# 感觉肯定是这一届啊，卷的要死，企业普遍把校招当社招，说白了就是社招的捡漏，能捡到一个完全对口的人才，血赚，因为应届生可以工资开低一点。找不到也不亏，反正本来也没想招几个人。哈哈哈。

秋招就算真的进入中后期了，基本就是考选调，考体制内了，私企最后能投的一波就是十一月月上旬了，现在投着，大佬释放完了hc 大家机会还是有的 只不过很多同学可能已经被逼签。 因为秋招开的比较晚，咱们目前还在继续招人中关于工作内容，实际上领导给我足够的空间发挥主观能动性，而不是一直指挥一直改最后越改越难受那种，会给出恰当的指点，一针见血那种，所以其实工作起来并不会很累，是一直能看得到成效的。领导会给我一丢丢权利独立负责一些板块，所以我能对工作内容有充分的认识，这个和我上一段大厂实习只负责一小块图片输出是不太一样的，这段实习积累了满满的工作经验。emmm也搞错过一些事情，但领导从不责怪，只是把事情解决...

刷抖音发现评论有个小伙汁他说要报班学Java。一看好嘛，专科+非科班+已经工作几年了。评论底下都是叫他别学的，他说人家赚够了，他要求不高就想普通月入过万就行😅😅别人说专科月薪三千，他说过两年月入三万😃😃😃哈哈，我秋招之前也是这样想的嘻嘻😁😁😁我只能说，学Java，狠赚一笔

复盘：每天的小总结每天晚上，我都会花点时间回顾一下当天的事情。就像给自己做个小总结，看看哪些地方做得不错，哪些地方需要改进。用GRAI法则来帮助我分析目标、结果、原因和洞察。这个习惯让我在短时间内看到了自己的成长，思维也变得更加清晰。多角度思考：换个角度看问题有时候，我们会陷入自己的思维圈子里，觉得某个方法一定行得通。但其实，多听听别人的意见，多尝试不同的思路，往往能找到更好的解决方案。就像在拼图游戏中，换个角度看，可能就能找到缺失的那一块。记录信息：随手笔记的力量我习惯随时记录一些有用的信息，不管是关于赚钱的点子，还是一些新的思维方式。用手机备忘录或者笔记本都可以，这样随时可以回顾和思考。这...