华诺康

       hr小姐姐人挺好的,一天面完三面,一周内就发电话意向了,还给时间考虑是否合适,很感动捏,还把公司推荐给了几个同门。
        周一回复了hr说接受意向,hr说一周内就发纸质意向,结果周五收到电话说加面,说我专业不符合。而我的专业背景和各项技能点都在面试时被面试官明确肯定过,挂了电话仔细看了一遍招聘信息,专业明明是规定范围内的,于是再次打电话回去问hr到底是什么原因,在面试时也问过面试官招聘流程,质疑hr传达的公司的招聘流程不合理,hr明确说这是正常的招聘流程,于是作罢答应加面。
        约了周三面试,结果周二也就是今天通知我说别来辣,我们讨论过了觉得你不合适😅给我解释了一下说她们流程确实有点不合理,还有第一次让我加面并不是质疑我专业背景的意思😅但是我打电话回去质疑让她们很失望,认为我不适合这个岗位😅😅
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是大华子公司@牛客吹哨人
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发布于 2023-12-19 16:43 江苏
哨哥晚点更新到黑名单:24届求职黑名单汇总贴https://www.nowcoder.com/feed/main/detail/78b1ffcdedc24f7f84ac3b7e344e76f9
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发布于 2023-12-21 09:05 上海
毁意向不去也罢
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发布于 2023-12-19 16:44 浙江
啥岗位啊,我也刚面
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发布于 2023-12-20 11:47 浙江
方便问下大概bg嘛大佬
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发布于 2023-12-21 10:19 河北
我也面了,已经一周过去了也没有消息,是不是寄了
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发布于 2023-12-21 14:51 陕西

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React是由Facebook开发并维护的一个开源JavaScript库,用于构建用户界面(UI)。它主要用于构建大型、复杂的单页面应用(SPA),并且可以在各种平台上使用,包括Web、移动应用(如React Native)以及桌面应用(如React for Electron)。React的主要特点包括:https://www.nowcoder.com/issue/tutorial?zhuanlanId=Mg58Em&uuid=8fdf5cbfd63b4a8a8e6491e5c03b513f组件化:React使用自上而下的方法将UI分解为可管理的部分,称为“组件”。这种组件化的方式使得代码更容易重用、测试和组织。声明式渲染:React使用声明式的方式描述UI的更新,这意味着你只需要告诉React你想要的内容是什么,而不是详细说明如何得到这些内容。这使得代码更容易阅读和理解。高效渲染:React使用虚拟DOM(Virtual DOM)进行渲染,这使得它能够以更高效的方式更新UI。虚拟DOM是一个轻量级的JavaScript对象,代表了实际渲染的UI。当渲染一个组件时,React会创建一个虚拟DOM,然后比较这个虚拟DOM和之前的版本,找出需要实际更新的部分,从而减少不必要的DOM操作。灵活性和可移植性:React可以轻松地与各种其他技术(如Redux、GraphQL等)集成,并且可以在各种平台上使用,如Web、移动应用和桌面应用。社区支持:React拥有庞大的社区,有大量的开发者和公司都在使用React,这意味着有大量的资源可供参考,包括教程、组件库、工具等。
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