暑期实习offer选择QAQ

今天给大家分享一下，在面试中，大厂面试官如何去判断算法岗面试者的能力。本期分享主要针对实习和校招求职，社招下期在进行分享。🌟针对算法岗主流的方向，比如CV/NLP/LLM/多模态/AIGC/搜广推等等，面试中存在一些算法岗考核的共同点。1️⃣项目质量：主要通过从面试者的描述中，提取关键信息，比如解决什么关键问题，是否有系统性的优化思路或者创新点，以及最终能达到什么样的指标/效果。里面包括实习项目/横向课题/实验室项目等，无论是什么类型，都要对问题和解决方案有深度理解才行。2️⃣逻辑表达能力：结合第一点来考察，具体体现在是否可以在5-10min内把经历讲清楚。3️⃣基础知识：具体不同岗位考察的侧重点不同，会分为两部分，比如项目相关的基础知识以及纯粹的八股问题。如果面试大模型岗位，一些基本的LLM架构/训练方法/RAG等是重点。如果是搜广推，则是业务问题和机器学习概念为主。如果是面试AIGC算法岗，Diffusion/DIT/新方法等都可能会涉及。4️⃣代码能力：以leetcode为主，能AC并且能够进一步优化时间复杂度最好。如果不能完整AC，要能讲出代码和优化思路，但是也有不通过的可能。5️⃣头脑灵活度和学习能力：主要通过提出公司内部目前面临的问题，让面试者讲自己的想法。比如阿里/字节很喜欢这种方式，一方面有机会获得可行的思路，另一方面，如果回答能出乎面试官意料，就很加分。✴️关于我们：真实大厂在职（阿里/腾讯/百度/字节）的资深算法工程师，致力于帮助更多同学进入算法行业，推动行业发展！#算法# #互联网大厂招聘# #大家都开始春招面试了吗# #牛客AI配图神器#

Spring IoC 提供了丰富的注解，可简化 Bean 的定义、依赖注入等操作。以下为你详细介绍一些常用注解及其使用方法： 1. 用于定义 Bean 的注解 @Component 功能：这是一个通用注解，用于将类标记为 Spring 管理的 Bean 。它可以用在任何类上，Spring 会自动扫描带有该注解的类并将其注册到 IoC 容器中。 示例： import org.springframework.stereotype.Component; @Component public class UserService { public void doSomething() ...

怎么拿到好offer 的方法论0.摆正心态切勿焦虑，切勿焦虑，切勿焦虑1. 导师/师兄是否有真能力“内推”如果有，那么必须要和他/她多交流，争取走捷径 后面不用看了如果没有，继续看2.认准【赛道】，按赛道准备好简历和你的能力积累2.1 简历项目*2 以上，比赛 (or论文) 2以上 ，编程技能点按需准备除了python外，sql/c++ 看情况而定项目体现你的【工程能力】，常见组件的理解和使用比赛体现你的创新能力，尤其要有一些可以提准确率/运行速度/资源消耗的【trick】简历微调，根据投递的公司/部门/方向对你的简历上的项目【要有调整】！2.2 能力leetcode 能力，就刷热门300+自信力和临场应变能力3.复盘每次面试后必须复盘 ===================大加分项 a.开源项目b.C++c.大厂合作经验a 我有一些经验 后续继续整理 b 自己学 c 参考第1条祝大家都能找到好工作

小红书25年的校招开始了。在这里我们整理了之前小红书的笔试资料，希望能够帮助小伙伴们上岸！！！ 1.笔试分成哪些岗位？ 通过看小红书的官网，我们发现小红书的岗位比较全，研发、客户端、算法等，特别是有一些有关音视频方向的岗位。 2.都考些什么？ 知己知彼百战百胜，最好的办法就是刷之前的真题。 你可以在牛客网->题库->笔试真题查看小红书的最新历年真题。 3.选择题怎么刷？ 小红书的所有技术岗位笔试卷中都会通过技术选择题考察同学们对这个岗位基础知识的理解， 你可以在牛客网->题库->专项练习 这里找到你薄弱的知识点进行统一专项的练习。 4.编程题怎么刷？ 4.1 算法编...