腾讯测试与质量管理一面面经

现在游戏测试都要求需要自动化测试了吗？

面经：1，上来就有一个英文自我介绍，说的稀碎2，让我用中文介绍了读研期间的机械臂项目，并问了ros，相机标定，坐标系转换，算法设计动机，在里面承担什么角色等项目相关的问题3，让我介绍第二个java项目，kafak怎么用的4，为何选择天津和联想（表忠心的时候到了！！！）5，对这个岗位的了解，然后给我介绍了一下岗位，我恩恩啊啊表示很感兴趣（继续发力表忠心）6，找工作看重什么？我说一是行业和我个人的发展，二是和生活的平衡，不要加班太严重，要有双休。面试官表示联想工作氛围还是很好的，更像一个外企（doge）7，反问，还有下一轮面试吗----------------分界线----------------...

无语了，感觉还没有去年的烂白菜好高

10.30  50min 1. 为什么读研，为什么要换实习2. 做过多少需求，写过多少测试用例，接口覆盖率是怎么提高的3. 知道你们那边的代码覆盖率吗，上下班时间是多久，能接受多晚下班4. 知道哪些数据结构，List和数组的区别5. 讲一下数据库索引，设置索引有哪些准则，什么列不适合设置索引6. 讲一下OSI模型和TCP模型对应的层以及每一层功能7. 你平时是怎么学习的，写了哪些博客，共享屏幕看看8. 设计测试用例：微信群发红包9. 算法题：括号匹配10. 反问工作内容，工作时间（强度比较大）八股答得稀碎，今天一看流程已结束，三面挂还是挺搞心态的