阿里国际笔试（大🐔）

两边都是做数据库内核，总包差不多，华子可能多一点点，前提是绩效拿满。鹅的优势可能是节奏比较舒服？然后福利好些华子嘛就是相对更稳定点，但是青浦的话，不知道好不好转base#offer##offer帮选##腾讯##华为#

自我介绍（3min左右）看你最近的工作是和bootloader相关的，汽车后视镜相关的，从7.8到3.6s的改进是比较显著的，那你有没有比较以前的不同的机制主要耗时在哪几个地方我看你一直在写x86平台的操作系统，基本是从基础到操作系统的构建工作，这中间持续开发的过程中有没有不太好理解，或者阻塞的事情呢这个启动加载器，比如从bios启动那部分是怎么完成的，或者说bootloader部分你做了什么呢，平台是什么呢（最开始我是在bochs上完成的）你现在是在x86下完成的，有没有考虑过arm呢，因为armv8也是64位，有没有想过去做二者的比较呢（过程中提到了看过电源管理的源码），你看的电源管理是在...

电话面48min1、自我介绍2、why de；da vs de3、简历深挖4、开放问题：高德红绿灯读秒；大模型5、数据研发相关* hadoop&spark* 最大的区别* hadoop组件* 副本机制* 如果主节点被锁了 怎么选* 数据倾斜原理&解决方法* count（distinct* 如何做etl6、一个和技术没关的问题（忘了7、反问* 工作内容* 对校招生的期待* 学习能力* 系统化思维和表达* 开放式问题* 职业规划* 还讲了很多自己的经历* 还祝我后面的面试顺利🥹 结果还是挂了#阿里##阿里国际##数据研发##数据开发##面经##美团##字节##腾讯##25届秋招总结#

面经：1.‌简历筛选‌：‌公司收到简历后，‌由HR初步筛选，‌符合职位要求者进入下一阶段。‌2.‌技术笔试‌：‌通过简历筛选的候选人需要参加公司组织的技术笔试，‌考察技术能力和解决问题能力1。‌笔试内容可能涉及编程语言、‌数据结构、‌算法基础等。‌3.‌技术面试‌：‌笔试合格者将进入技术面试环节，‌由公司技术团队进行面试。‌技术面试主要考察候选人的技术能力、‌项目经验和对技术趋势的理解。‌面试问题可能包括候选人开发过的项目细节、‌技术难题解决方案、‌对新技术或框架的了解等。‌4.‌素质面试‌：‌技术面试合格者将参加素质面试，‌由HR及部门负责人进行面试。‌素质面试主要考察候选人的沟通能力、‌团...