实习感觉自己巨菜怎么办

情况是这样的：目前就拿了个实习转正的offer，一家小公司，做游戏服务器的，忙的时候得加班，目前和hr商量的是月底过去，实习三个月，如果表现好就给转正，目前了解到的就招了我一个做服务器端的实习。到底该不该去啊，鼠鼠我本身是没实习的而且学历也不好，九月份投了一百多家就三个面试而且都感谢信了，真的好焦虑，问了导师导师说可以放，但是不建议去，怕我没时间写论文做毕设。主要鼠鼠我感觉我太菜了，要实习没实习，学历还差，学的还不好，秋招的正式offer一个也拿不到😭😭😭如果去了的话就我一个实习的会不会被狠狠的压榨😭😭😭，被压榨的话十一月份的秋招就没时间背八股刷算法，而且还要写论文😭😭😭如果不去的话又没有实习，秋招如果一个offer都没有，那春招也没有实习经验那不就更不好找了😭😭😭怎么办啊，有没有有经验的佬或者同病相怜的老哥给鼠鼠点建议啊😭😭😭

广州地区：（周一）的时候在办公室突然收到嘉士伯电话，跟我确认周三上午十点的面试，确认之后就收到了邮件。面试刚开始，HR首先自我介绍一下：面试官是HR（Wendy？）和采购经理（蔡总？）面试流程1.自我介绍，（小问题：你踢足球踢那个位置？）2.自己对供应链岗位理解（有点乱），对采购管理的理解，需要哪些能力？3.从过往经历中，举一个例子证明你的相关能力4.个人经历：自己实习过程中收获了什么？5.你有喝啤酒吗，喝的什么品牌？6.你就读的xxx专业，为什么选择这个岗位？？？（虽然准备过，没回答好！！）7.能不能简单介绍一下你的家庭情况？你能接受外派外地工厂吗？8.职业规划怎么样的？9. 还有英文提问的部分：  问我怎么看待要去一线偏远的工厂轮岗这件事情？瞬间卡壳。 问题太绕了，我感觉我用中文都回答不清楚的。。。答：1-2年积累经验，独当一面；3-5注重管理能力培养，国际化沟通视野9.对于一个新人来说将要派到一线工厂学习，你怎么看待？用英文回答反问：1.）派去哪些工厂？目的是什么？2. ）3-5年的职业发展？TOP啤酒外企-嘉士伯2025届秋招开启关于我们：嘉士伯啤酒集团，创立于1847年丹麦,全球领先的啤酒集团之一，世界米哈游第四大啤酒集团，世界最知名国际品牌之一招聘岗位：综合管理培训生（品牌和营销、销售、信息技术、人力、财务）、供应链管培生、销售专才等；工作地点：全国多地，详见下方链接我们提供：有竞争力的薪资水平，完善的管培生人才培养体系+外企多元福利内推链接：https://app.mokahr.com/m/campus_apply/carlsberg/37541?recommendCode=DStm8wJQ&hash=%23%2Fjobs#/jobs内推码：DStm8wJQ（简历优先筛选，后续有流程上的问题欢迎随时联系）投递的uu评论一下姓名缩写加岗位（HFG+产品经理），我会尽力跟进~

面试8个人一组，6个面试官，自我介绍加简单提问。

#国央企笔面经互助#面试日期：2024/10面试地点：广东的宣讲会线下面试具体过程：大概10-15分钟一个人，自带纸质简历，等工作人员叫名字首先来一段自我介绍然后询问实习具体做了什么如何看待xx岗位，对岗位的认知为什么投递这个公司的这个岗位（谈谈自己的适配性）有什么想问面试官的（问了晋升路线）总体来说氛围比较轻松，公司地点在广州市4号线上的官洲岛（离市区很近）据说有八险二金和人才计划